根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定,安?h部分事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員71名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照崗位設(shè)置所需條件要求,面向社會公開招聘德才兼?zhèn)鋬?yōu)秀人才。
二、基本條件
(一)擁護中華人民共和國憲法;
(二)遵紀守法,品行端正;
(三)身體健康;
(四)具備招聘崗位所需資格條件。
有以下情形之一者不具備報考資格:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.被開除公職的;
3.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4.試用期內(nèi)尚未轉(zhuǎn)正的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;
5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形。
三、招聘單位、崗位及資格條件
1.招聘單位、崗位及資格條件詳見《吉安市安福縣2013年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員報考崗位表》(附件1,以下簡稱《招考崗位表》)。
2.專業(yè)分類按贛人社發(fā)〔2012〕86號文件執(zhí)行。年齡、工作經(jīng)歷截止時間為2013年11月30日。
四、招聘工作程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、確定聘用人員、公示和聘用等程序進行。
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告在吉安市人力資源和社會保障局網(wǎng)及安?h人民政府網(wǎng)等媒體發(fā)布。
(二)報名
報名時間為2013年12月14日至12月15日。報名地點設(shè)在安?h人社局人才交流中心。報名費按有關(guān)規(guī)定收取。每人限報一個崗位。報名時需交本人近期免冠1寸照片兩張。
本次考試實行誠信報考制度,報名結(jié)束后進行資格初審,面試前再對入闈面試人員進行資格復(fù)審。報考人員應(yīng)仔細閱讀職位資格條件,選報自己符合條件的職位。報考時要填寫誠信報考承諾書,并提供本人畢業(yè)證、居民身份證、戶口薄(或戶口有效證明)及有關(guān)證件原件和復(fù)印件,如因不符合條件被取消考試資格,后果由報考人員自己承擔(dān)。
報考人數(shù)與職位招聘人數(shù)應(yīng)達到3:1的比例方能開考。達不到上述比例的,則該職位相應(yīng)調(diào)減或取消招聘計劃。
領(lǐng)取準考證時間為2013年12月19日至12月20日。報考人員憑身份證到安?h人社局人才交流中心領(lǐng)取準考證。
(三)考試
考試由筆試和面試兩部分組成,滿分各為100分。進行了專業(yè)知識筆試的,筆試和面試兩科分別按60%和40%的比例合成為考試總成績。沒有進行專業(yè)知識筆試的,筆試和面試兩科分別按40%和60%的比例合成總成績。
1.筆試
安福縣人民醫(yī)院、安福縣中醫(yī)院各職位報考人員筆試內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識,分為臨床類(內(nèi)、外、婦、兒)、護理類和醫(yī)技類(影像、檢驗、藥劑),筆試科目分別為《臨床學(xué)基礎(chǔ)知識》、《護理學(xué)基礎(chǔ)知識》和《醫(yī)技基礎(chǔ)知識》。
其他事業(yè)單位的各職位報考人員筆試內(nèi)容為公共科目《公共基礎(chǔ)知識》,包括政治理論、時事、法律基礎(chǔ)知識、經(jīng)濟和行政管理基礎(chǔ)知識、科學(xué)技術(shù)知識、人文常識、公文寫作與處理等。
筆試全部為客觀性題目,考試時限為90分鐘,滿分為100分。
筆試時間為2013年12月28日。公共科目考試時間為上午8:30-10:00,專業(yè)基礎(chǔ)知識考試時間為上午10:30—12:00,具體地點以準考證為準。由安福縣人社局負責(zé)承辦筆試工作。
2.面試
(1)入闈面試人員的確定
按照筆試成績從高分到低分的順序確定入闈面試人員。各職位招聘計劃與入闈人員之比為:5人以下1:3,6人以上10人以下1:2.5,11人以上1:2。如達不到規(guī)定的最低面試比例的,則全部進入面試。
確定面試人員時,如遇末位同分情況,一并入闈面試。
入闈面試人員名單在安?h政府網(wǎng)公布。公布內(nèi)容為:面試人員姓名、準考證號、報考職位、該職位參加面試人員最低分數(shù)。
(2)入闈面試人員資格復(fù)審
入闈面試人員要在規(guī)定的時間內(nèi)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審時須提供本人畢業(yè)證、準考證、畢業(yè)生就業(yè)報到證或2014年畢業(yè)生學(xué)校就業(yè)推薦表、身份證、戶口簿(或戶口有效證明)及有關(guān)證件原件和復(fù)印件。在職人員需提供所在單位主管部門同意報考證明。對不符合報考條件和職位資格條件的,取消面試資格。對取消面試資格或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺,按規(guī)定予以遞補。
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