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　　2.資格復(fù)審。筆試時須攜帶報名材料的原件，筆試結(jié)束后現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。報名材料原件審核后立即退回。

　　3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

　　七、考核方式

　　1.專職輔導(dǎo)員崗位考核方式為筆試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合，筆試和結(jié)構(gòu)化面試各占考核總成績的50%，均采用百分制�？偝煽冇嬎戕k法為：考核總成績=筆試成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%。筆試主要考核考生是否具備專職輔導(dǎo)員崗位所需的專業(yè)知識技能和基本能力。

　　2.根據(jù)筆試成績，從高分到低分按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入闈面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈面試）。

　　3.報名成功人數(shù)和招聘計劃人數(shù)未達(dá)到3:1的崗位，參加筆試且筆試成績60分以上（含60分）的考生全部入闈結(jié)構(gòu)化面試。

　　4.對取消或放棄結(jié)構(gòu)化面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位筆試成績60分以上的未入闈人員中按筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補(bǔ)時，將組織現(xiàn)有入闈人員進(jìn)行面試（面試當(dāng)日臨時放棄的不予遞補(bǔ)）。

　　5.結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者的言語表達(dá)能力、分析解決問題能力、臨場反應(yīng)能力和儀態(tài)儀表等綜合素質(zhì)及適崗能力等。結(jié)構(gòu)化面試成績低于80分者不予聘用。

　　6.筆試、結(jié)構(gòu)化面試的考試時間、地點及各環(huán)節(jié)成績將在學(xué)校官網(wǎng)公布，接受社會監(jiān)督。

　　八、體檢、考察、公示

　　1.體檢。根據(jù)考核總成績，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員（總成績相同時按結(jié)構(gòu)化面試成績從高分到低分的順序確定）。體檢在我單位指定的地點進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)按《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）進(jìn)行，體檢費用自理。體檢不合格的不予聘用。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。

　　2.考察。對體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

　　3.公示。對考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期7個工作日的公示。

　　4.遞補(bǔ)。因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗，一律不予遞補(bǔ)。

　　九、聘用及待遇

　　1.聘用。公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

　　2.待遇。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，統(tǒng)一納入學(xué)校編制備案制管理。

　　3.專職輔導(dǎo)員原則上需在本崗位工作不少于8年，聘期內(nèi)服從學(xué)校統(tǒng)一安排。

　　十、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話：0798-8461336（學(xué)工部）、0798-8499222（人事處）。

　　聯(lián)系人：丁老師（學(xué)工部）、翁老師（人事處）。

　　單位官網(wǎng)：景德鎮(zhèn)陶瓷大學(xué)官網(wǎng)

　　通訊地址：江西省景德鎮(zhèn)市浮梁縣湘湖鎮(zhèn)景德鎮(zhèn)陶瓷大學(xué)湘湖校區(qū)

　　附件：景德鎮(zhèn)陶瓷大學(xué)應(yīng)聘人員資格審查表.docx