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（五）體檢。擬聘人選畢業(yè)后，持就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學位證、戶口�。☉艨谶w移證）、就業(yè)協(xié)議書等原件，于2017年8月15日前到市人社局報到，接受資格復審，如在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不能提交上述證件材料的，按自動放棄對待。資格復審合格者，由市衛(wèi)計委、市民政局、有關(guān)縣人社局參照《公務(wù)員錄用體檢標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢標準（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》（人社部發(fā)[2013]58號）等文件規(guī)定組織體檢。

（六）公示。體檢合格者在慶陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)進行公示,公示時間5個工作日。對公示期間接到反映的問題，經(jīng)核實擬聘人員不符合招聘條件的，取消招聘資格。

五、政策待遇

擬聘人員經(jīng)公示無異議者，由慶陽市人力資源和社會保障局發(fā)文通知，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，按照《甘肅省事業(yè)單位實行聘用合同制管理辦法》進行管理，工資按國家規(guī)定的事業(yè)單位新參加工作人員標準執(zhí)行。試用期1年，試用期滿考核合格者轉(zhuǎn)正定職，執(zhí)行相應(yīng)學歷轉(zhuǎn)正定職工資。聘用人員試用期滿后，在聘用單位工作不得低于5年，5年內(nèi)不得調(diào)離聘用單位。

六、有關(guān)要求

（一）凡與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

（二）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)提供完整、真實、有效的個人信息及相關(guān)材料，凡弄虛作假或有違規(guī)行為者，無論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，即取消報名和錄用資格。

（四）對違反事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定的行為，要追究有關(guān)工作人員及應(yīng)聘人員責任，并進行嚴肅處理。

監(jiān)督電話：

慶陽市紀委監(jiān)察局0934-12388

慶陽市紀委第三紀檢組0934－8350611

慶陽市衛(wèi)計委監(jiān)察室0934－8855028

咨詢電話：

慶陽市人社局0934－8683373

慶陽市衛(wèi)計委0934－8855017

慶城縣人社局0934－3269806

寧縣人社局0934－6622297

環(huán)縣人社局0934－4423707

華池縣人社局0934－5953853

合水縣人社局0934－5524511

正寧縣人社局0934－6121514

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附件：1、慶陽市2017年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位簡表

2、慶陽市2017年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類緊缺專業(yè)技術(shù)人員報名資格審查表

慶陽市人力資源和社會保障局

2017年3月3日

來源：

http://www.qysw.gov.cn/2017/0303/54342.html