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    2015江西贛縣縣委辦下屬事業(yè)單位選調(diào)3人公告
    2015-03-23 19:19:06   地區(qū):江西   瀏覽:0

    贛縣黨務公開網(wǎng)管理中心、縣委總值班室是縣委辦下屬正股級事業(yè)編制機構(gòu),分別負責贛縣黨務公開網(wǎng)運行維護管理和縣委日常值班值守工作。為進一步加強贛縣黨務公開網(wǎng)規(guī)范化建設(shè)管理,提升總值班室工作水平,經(jīng)研究,決定從全縣機關(guān)和全額撥款事業(yè)單位在編在崗人員中選調(diào)3人到縣委辦下屬事業(yè)單位工作。為保證選調(diào)工作公開、公平、公正,制定如下實施工作方案。

    一、選調(diào)原則

    選調(diào)工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,貫?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

    二、選調(diào)崗位和名額

    贛縣黨務公開網(wǎng)管理中心工作人員崗位1名,縣委總值班室工作人員崗位2名。

    三、選調(diào)對象及范圍

    縣內(nèi)在編在崗的全額撥款機關(guān)事業(yè)單位工作人員(學校、醫(yī)院人員除外)。

    四、選調(diào)條件

    (一)基本條件

    1.遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。

    2.身體健康,符合修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定的身體條件。

    3.年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生)。

    4.有2年以上工作經(jīng)歷(2013年1月1日前參加工作)。

    5.2012年、2013年度考核合格以上。

    (二)學歷、專業(yè)及其他條件

    1.贛縣黨務公開網(wǎng)管理中心工作人員須具有全日制本科學歷,具有較強的網(wǎng)絡管理、網(wǎng)頁設(shè)置、文字表達能力,其中漢語言文學或新聞類(新聞傳播、新聞采編、廣電新聞)專業(yè)者優(yōu)先考慮,男女不限。

    2.縣委總值班室工作人員須具有大專以上學歷,具有較強的公文處理能力和較高的文字表達能力,此崗位僅限男性。

    五、選調(diào)程序

    本次公開選調(diào)采取發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、跟班學習、面試、考察、體檢、公示、正式調(diào)動等環(huán)節(jié)和程序。

    (一)發(fā)布公告。在贛縣黨務公開網(wǎng)和贛縣人民政府網(wǎng)發(fā)布《選調(diào)公告》。

    (二)報名、資格審查。

    1.報名采取現(xiàn)場報名方式進行,報名時間為2015年3月21日至4月3日?忌苯拥娇h委辦秘書科報名(同一人員只能報一個崗位,不得兼報,不接受電話、網(wǎng)絡報名)。地址:贛縣興農(nóng)路2號縣委辦二樓,聯(lián)系電話:4441671。

    2.資格審查。報考人員在報名時必須提交單位同意報考證明(有主管部門的必須提供主管部門證明),近期一寸免冠彩照3張,身份證、學歷證原件供審核,并交復印件各一份。報名結(jié)束后,由贛縣縣委辦對報考人員進行資格復審。

     

    3.資格審查合格的考生,請于4月14日前自行到縣委辦秘書科領(lǐng)取準考證,并按準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

    (三)筆試。筆試采取閉卷答題方式進行,分數(shù)100分。筆試內(nèi)容為與崗位相適應的公文寫作、專業(yè)知識等。

    考試時間:2015年4月15日

    跟班入闈比例為1:2,與末位筆試成績相同者一并列入跟班。

    (四)跟班學習。確定的跟班學習人員必須持加蓋單位印章(有主管部門的必須加蓋主管部門印章)同意的表格后,到縣委辦公室報到,安排到有關(guān)科室跟班學習3個月。跟班學習期間,由領(lǐng)導班子和相關(guān)科室進行考核打分,滿分為100分。

    (五)面試。跟班學習期滿后,將組織跟班人員進行面試,時間、地點另定。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,每人控制在10分鐘之內(nèi)。主要測試跟班人員的儀表舉止、語言表達、邏輯思維、應變能力。結(jié)構(gòu)化面試總分為100分,去掉一個最高分,去掉一個最低分,計算的平均分為最終得分。面試評委由領(lǐng)導小組研究確定。

    面試結(jié)束后,計算出考生總成績:按照筆試成績、跟班學習成績、面試成績3:4:3的比例計算考生總成績。根據(jù)各崗位考生總成績排名,按各崗位選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定考核、體檢入闈人員(若第一名總成績并列者則按面試成績高者優(yōu)先)。

    (六)考核(考察)與體檢

    由縣人事領(lǐng)導小組牽頭組成考核(考察)組,對考核(考察)對象進行考核考察,方案另定。

    考核合格后,將組織體檢對象到縣人民醫(yī)院參加體檢。如有考核(考察)、體檢不合格出現(xiàn)人員空缺時,則根據(jù)考生總成績從高分到低分一次性遞補考核(考察)體檢人員。