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“服務(wù)基層項目專門崗位”擬聘用名單確定后，與同一類別同種崗位的其他考生綜合成績重新排名后，共同參加自主選崗。

七、聘用審批

1、根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，依據(jù)綜合成績提出擬聘用人員名單，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后，在新聞媒體上公示。同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示時間為7個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

被聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到。如無正當(dāng)理由，未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)證明材料報到的，取消聘用資格。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除，否則，不予聘用。

2、事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實行聘用制，招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同，并經(jīng)上級主管部門審核后報同級人社部門辦理合同登記，確定人事關(guān)系。

3、擬聘用人選按規(guī)定實行試用期制度。試用期為三個月，試用期滿考察考核合格后辦理正式聘用手續(xù)，并補(bǔ)發(fā)工資，一年見習(xí)期滿后辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。

試用期包括在合同期和見習(xí)期內(nèi)。

4、工作人員正式聘用后原則上五年內(nèi)不得流動。

八、招聘待遇

縣醫(yī)院為差額撥款事業(yè)單位工作人員。其余崗位均為全額撥款事業(yè)單位工作人員。

九、監(jiān)督檢查

1、實行回避制度。工作人員與應(yīng)聘人員凡有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系者，本人應(yīng)當(dāng)申請回避。

2、命題、筆試、面試、閱卷、體檢、考察、審批等環(huán)節(jié)，由紀(jì)檢、組織、宣傳等部門共同監(jiān)督檢查，并設(shè)立監(jiān)督電話向社會公布，對群眾的檢舉、申訴要認(rèn)真核查，發(fā)現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀(jì)律的行為要嚴(yán)肅查處。

監(jiān)督咨詢電話：0355-8322361

十、未盡事宜，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

附表一：長子縣公開招聘中小學(xué)教師招聘簡章（一）.xls

附表二：長子縣公開招聘中小學(xué)教師招聘簡章（二）.xls

附表三：長子縣公開招聘醫(yī)護(hù)工作人員招聘簡章.xls

附表四：長子縣公開招聘教師醫(yī)護(hù)等事業(yè)單位工作人員自主選崗參照表.doc

附表五：報名程序及注意事項.doc

附表六：報名登記表.doc

二〇一三年八月六日