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根據(jù)工作需要，鑫富源人力資源公司面向社會公開招聘3名書記員和6名儲備人員，并派往山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院(太原鐵路運輸法院)工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

德才兼?zhèn)湓瓌t、民主公開原則、公平競爭原則、擇優(yōu)聘用原則

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;

2.具有良好的政治素質和道德品行;積極向上，事業(yè)心、責任感強;

3.身體健康，五官端正，身體裸露部位無紋身，具有正常履職的身體條件;

4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1989年5月至2007年5月出生);

5.學歷及專業(yè)要求：

(1)全日制普通高等院校大專及以上學歷，法律類專業(yè);

(2)取得法律職業(yè)資格A類證書者不限專業(yè);

(3)有法院、檢察院工作經歷者不限專業(yè)。

6.書記員崗位要求：

(1)具備一定的公文寫作和文字處理能力;

(2)能夠熟練操作和使用計算機及各類辦公軟件、網絡操作系統(tǒng);

(3)打字錄入能力較強;

7.服從領導，團結同事，自愿接受工作崗位安排;

8.具有良好的溝通應變能力、判斷能力、語言表達能力;具備一定的應聘崗位專業(yè)技能，熟悉應聘崗位工作流程，具有良好的應聘崗位業(yè)務素質和職業(yè)素養(yǎng);

9.目前在職的報考人員，須由現(xiàn)工作單位開具并提供《同意報考證明》;

10.有下列情形之一的，不得報考:

(1)本人曾因違法違紀受到過刑事或黨政紀處分的;

(2)在各級公務員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內的;公務員、參照公務員法管理的機關(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的;

(3)涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的;

(4)違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

(5)本人及直系親屬被人民法院列入失信被執(zhí)行人名單的;

(6)參加過邪教組織或非法宗教的;

(7)現(xiàn)役軍人及在讀學生;

(8)其他不宜從事相關工作的情形。

三、招聘程序

(一)線上報名及資格審查

1.報名時間：自發(fā)布之日起至2025年5月13日12:00。

2.報名方式：報考人員搜索微信公眾號“sxxinfuyuan”或者“鑫富源人力資源”并關注公眾號，進入公眾號首頁后點擊下方“公開招聘—書記員”如實完整填寫報名資料。

3.報名流程：

(1)在線填寫報名資料 (操作步驟詳見報名系統(tǒng));

(2)公司工作人員將對報名資料進行審核，審核結果將以微信“服務通知”告知;

(3)資格審查通過的人員進入“鑫富源人力資源”公眾號首頁，點擊下方“考試繳費-書記員”繳納考務費200元(注：請報考人員付款時務必備注本人姓名);

(4)報考人員須在2025年5月13日18:00前完成繳費并按規(guī)定上傳繳費憑證，逾期未繳費的視為自動放棄。如因本人原因不能按時參加考試的，視為自動放棄，費用概不退還;

(5)以上流程如有變化，以鑫富源人力資源公司通知為準。

(二)考試及錄用

公司將根據(jù)報名情況擇日組織考試，具體考試時間、地點等相關事宜將通過鑫富源官網等方式另行通知。

1.初試

初試包括理論考試和速錄技能測試。初試成績=理論考試成績×60%+速錄技能測試成績×40%。

(1)理論考試：理論考試采用閉卷考試形式，考試時間為90分鐘，滿分100分。理論考試內容為政治理論、時事政治、法律基礎、書記員工作實務等。

(2)速錄技能測試：聽打測試，采取播放錄音，計算機中文錄入速度每分鐘100字以上;聽打時間為10分鐘，準確率*100分即為測試成績。速錄成績60分及以上為合格，不合格者取消面試資格。

2.綜合面試

(1)擬面試人選確定

根據(jù)報考人員的初試成績由高到低進行排序，按照招聘人數(shù)1:3的比例確定擬面試人選。未達1:3比例的，按照實有人數(shù)確定。

(2)資格復審

工作人員將對擬面試人選進行資格復審，擬面試人選應當在規(guī)定時間提供相關材料。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實，確認不符合資格條件的，取消該報考者面試資格。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為放棄面試資格。

(3)面試

資格復審合格人員進入面試環(huán)節(jié)，面試采用半結構化方式，滿分為100分�？疾靸热莅�括儀容儀表、語言表達、專業(yè)知識、溝通協(xié)調能力、崗位匹配度等。

3.綜合成績

綜合成績=初試成績* 60%+面試成績*40%。綜合成績保留小數(shù)點后兩位(尾數(shù)四舍五入)

4.體檢

根據(jù)綜合成績由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢名單，當最后一名綜合成績出現(xiàn)并列時，按初試成績由高到低確定入圍體檢名單。

體檢由公司統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員通用體檢標準》執(zhí)行，體檢費用自理。

5.政審

工作人員將對體檢合格人員進行政治審查，主要審核是否存在本公告第二條第10點所述的不得報考之情形。存在上述情形者均認定為政審不合格，不予錄用。

6.儲備庫建立

除擬錄用人員外，按照報考人員的綜合成績由高到低排名確定儲備人員，儲備庫有效期6個月。如有空崗名額，按規(guī)定遞補。

7.公示

根據(jù)體檢、政審等情況，確定擬錄用人員名單，并在鑫富源人力資源官網進行公示，公示期為3天。

四、用工形式

被聘用的人員，經培訓合格后，按照《勞動法》《勞動合同法》相關規(guī)定，與鑫富源人力資源公司簽訂《勞動合同》，試用期兩個月。

五、薪資待遇

1.工資待遇參照用工單位薪酬標準執(zhí)行;

2.按規(guī)定繳納社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險)。

六、工作地點

山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院(太原鐵路運輸法院)

七、其他事項

1.資格審查貫穿整個招聘過程，在招聘過程中，對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經發(fā)現(xiàn)證實，取消資格，考生本人承擔由此產生的一切后果。

2.報考人員須憑本人身份證、準考證等有效證件按規(guī)定時間、地點準時參加考試，未按規(guī)定參加者視為自動放棄;

3.被錄用人員未按規(guī)定時間、地點報到的，視為自動放棄錄用資格。

4.擬聘用在職人員須在公司通知的規(guī)定時間前，提供解除勞動關系證明(具體時間另行通知)。

5.考生應保證電子郵箱和通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。

6.咨詢電話：0351-2944399。

(咨詢時間：法定工作日9:00-12:00 / 14:30-18:00)

特別提示：本次發(fā)布招聘信息的官方網站為鑫富源人力資源(官網sxxfy.com、微信公眾號：sxxinfuyuan)，未授權或委托其他任何網站、媒體、機構、個人發(fā)布信息或組建交流群、論壇;招聘過程中相關通知均以官方網站推送消息為準。不向應聘人員收取考務費以外的任何費用，不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試培訓班、請廣大應聘人員務必提高警惕、謹防受騙。

山西鑫富源人力資源集團股份有限公司

2025年5月8日

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/PuIP6QEIYDgXVMocO8JDTQ