2024年淮安市自然資源和規(guī)劃局招聘編外工作人員公告 - 其他事業(yè)單位

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2024年淮安市自然資源和規(guī)劃局招聘編外工作人員公告

2024-03-27 10:09:39 地區(qū)：江蘇瀏覽：0

　　因工作需要，淮安市自然資源和規(guī)劃局面向社會公開招聘編外工作人員3名，具體工作單位為其下屬事業(yè)單位淮安市規(guī)劃館，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　展館宣教員：2名

　　電子維護(hù)人員：1名

　　二、招聘對象及條件

　�。ㄒ唬┱桂^宣教員：

　　1、遵紀(jì)守法，容貌端莊，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和團(tuán)隊合作精神；

　　2、具有國家教育行政部門認(rèn)可的本科及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位，專業(yè)不限，同等條件下中文文秘大類、藝術(shù)大類（參考江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄，見附件3）優(yōu)先錄用；

　　3、普通話流利，音質(zhì)好、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、吐字清晰、語言表達(dá)能力強(qiáng)，同等條件下有普通話水平測試證書者優(yōu)先錄用；

　　4、有講解從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　5、性別不限，女性身高1.63米及以上，男性身高1.75米及以上，年齡在18周歲以上28周歲以下(1995年4月3日至2006年4月3日期間出生)；

　　6、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應(yīng)聘。

　�。ǘ╇娮有畔⒕S護(hù)人員：

　　1、遵紀(jì)守法，有團(tuán)隊意識，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、動手能力及解決問題能力。

　　2、具有國家教育行政部門認(rèn)可的本科及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位，專業(yè)不限，同等條件下計算機(jī)類（參考江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄，見附件3)優(yōu)先錄用，年齡在年齡在18周歲以上35周歲以下(1988年4月3日至2006年4月3日期間出生)；

　　3、能熟悉常見多媒體硬件（如顯示屏，投影機(jī)，音響等）；

　　4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應(yīng)聘。以及國家和省另有規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員，不得應(yīng)聘。

　　三、招聘程序及方法

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　　采取現(xiàn)場報名形式，時間為2024年4月3日上午9:00-11:30，下午2:00-5:30。

　　報名地點：淮安市規(guī)劃館（淮安市福地路一號）；電話：89080571。

　　現(xiàn)場遞交①報名表及2寸證件照一份；②有效期內(nèi)的身份證及學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件；③學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》；或者取得國（境）外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷的人員，須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書原件和復(fù)印件。④普通話水平測試證書、從業(yè)經(jīng)驗證明或者其他與崗位相關(guān)的證書、工作經(jīng)驗、獎勵證書等原件和復(fù)印件。

　�。ǘ┙M織適崗評價及考試

　　本次招聘計劃根據(jù)崗位報名情況確定具體考試方案。

　�、龠m崗評價：初審符合條件的人員均進(jìn)行適崗評價。

　　如果崗位報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)超過3：1的，根據(jù)考生提供的報名材料進(jìn)行適崗評價。

　　如果崗位報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)未超過3：1的，核減相應(yīng)崗位。

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　　在應(yīng)聘同崗位的人員中，按適崗評價成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例（末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入）確定擬參加面試人選。

　　在面試前明確表示放棄的應(yīng)聘人員取消其面試資格，并在同崗位參加適崗評價的應(yīng)聘者中按從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)（末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入）。

　　進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

　　面試成績總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

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　　總成績計算：計算應(yīng)聘人員總成績時，適崗評價、面試成績均折算成百分制并保留兩位小數(shù)進(jìn)行計算；成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。總成績=適崗評價成績×40%+面試成績×60%。