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　　按照國家和天津市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定，為確保公開招聘工作順利進(jìn)行，制定方案如下：

　　一、天津市藝術(shù)研究所概況

　　天津市藝術(shù)研究所為公益一類全額事業(yè)單位，開展相關(guān)學(xué)術(shù)科研；藝術(shù)科研項目規(guī)劃與管理；負(fù)責(zé)天津市舞臺藝術(shù)劇本創(chuàng)作、組織創(chuàng)作與策劃實(shí)施；承擔(dān)全市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的研究、保護(hù)、傳承與發(fā)展、利用工作的公益一類文化單位。

　　二、招聘崗位及數(shù)量

　　共招聘1名工作人員（詳見招聘計劃表）。

　　三、招聘人員條件

　　符合崗位要求的人員，已取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證書。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能；

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6.符合回避的有關(guān)規(guī)定；

　　7. 35周歲及以下（即1987年1月3日以后出生）；

　　8.具備招聘崗位所需要的其他條件。 

　　具有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

　　1. 在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證書報考；

　　2. 現(xiàn)役軍人；

　　3. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾因違紀(jì)違規(guī)被開除或辭退解聘的人員；

　　4.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為按規(guī)定被限制招聘事業(yè)單位工作人員的人員；

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

　　6.受過黨內(nèi)警告或行政記過以上處分的人員；

　　7.正在接受立案審查的人員；

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象中被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員；

　　9.法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員。

　　四、招聘信息發(fā)布

　　招聘公告于2022年12月22日在天津市文化和旅游局門戶網(wǎng)站（http://whly.tj.gov.cn）和天津市藝術(shù)研究所官網(wǎng)（http://www.tjysyjs.com）進(jìn)行發(fā)布，發(fā)布時間不少于7個工作日。

　　五、報名與資格審查

　　(一)報名

　　1.報名時間：2023年1月3日至1月7日，每天上午9：30-12:00；下午14:30—16:30。

　　2.報名地點(diǎn)：天津市藝術(shù)研究所（天津市和平區(qū)湖北路27號二樓會議室）

　　3.報名方式：現(xiàn)場報名。

　　報名人員須攜帶身份證原件、復(fù)印件（身份證雙面）一份；學(xué)歷證學(xué)位證以及認(rèn)證報告原件、復(fù)印件一份；近期一寸面館彩色照片3張；招聘崗位需提供的其他相關(guān)材料。

　　（二）資格審查

　　按相關(guān)規(guī)定對報名人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查無誤后，工作人員發(fā)放面試準(zhǔn)考證。

　　報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報考人員自負(fù)。

　�。ㄈ�）招聘崗位比例

　　招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報名人數(shù)之比原則上不能低于1:2。達(dá)不到這一比例的，取消該崗位的招聘計劃。

　　六、面試考核

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　　1.面試試題委托天津市人才服務(wù)中心統(tǒng)一命制。

　　2.面試工作由本單位組織實(shí)施。由有關(guān)專家、所領(lǐng)導(dǎo)、上級主管人事部門組成面試小組，對應(yīng)聘者綜合能力、專業(yè)素質(zhì)進(jìn)行評議打分。

　　3.面試時間、地點(diǎn)：詳見《面試準(zhǔn)考證》。

　　4.面試成績：面試滿分為100分，及格為60分，未達(dá)到及格成績的，取消聘用資格。面試結(jié)果當(dāng)場公布。

　　（二）成績的核算

　　面試成績即總成績，面試成績保留2位小數(shù)，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

　　七、體檢、考察

　�。ㄒ唬�體檢

　　面試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

　　體檢由本單位組織實(shí)施。體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行，費(fèi)用自理，時間地點(diǎn)以電話方式另行通知。