2016廣東中山大學(xué)招聘校長(zhǎng)辦公室管理公告 - 高校教輔

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2016廣東中山大學(xué)招聘校長(zhǎng)辦公室管理公告

2016-05-05 10:39:50 地區(qū)：廣東瀏覽：0

因工作需要，擬在全校范圍公開(kāi)招聘校長(zhǎng)辦公室管理人員4名�，F(xiàn)將本次招聘的有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍

面向本校現(xiàn)有事業(yè)編制人員公開(kāi)招聘。

二、招聘崗位

崗位一：大學(xué)服務(wù)中心(廣州校區(qū)南校園)管理崗1人。

崗位二：大學(xué)服務(wù)中心(廣州校區(qū)東校園)管理崗1人。

崗位三：大學(xué)服務(wù)中心(廣州校區(qū)北校園)管理崗1人。

崗位四：大學(xué)服務(wù)中心(珠海校區(qū))管理崗1人。

三、招聘基本要求和條件

(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，有良好的思想素質(zhì)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)操守，具有全局意識(shí)，善于團(tuán)結(jié)同志。

(二)熱愛(ài)高校行政管理工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，工作踏實(shí)，廉潔勤政，樂(lè)于奉獻(xiàn)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，辦事效率高，能按時(shí)完成工作任務(wù)。

(三)具有履行職責(zé)需要的理論水平和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具有較強(qiáng)政策理解能力、組織協(xié)調(diào)與溝通能力，有較好的文字、口頭表達(dá)能力和計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用能力，有一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)。

(四)具有本科及以上學(xué)歷，身心健康，年齡不超過(guò)35周歲。

(五)應(yīng)聘人員在錄用后，第一個(gè)受聘期內(nèi)原則上不能應(yīng)聘另一個(gè)新崗位。因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級(jí)職位的除外。

四、招聘程序、方法和時(shí)間安排

(一)受理報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間： 2016年5月3日至2016年5月10日。

請(qǐng)應(yīng)聘者將《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦(推薦)表》(請(qǐng)點(diǎn)擊下載)，身份證、學(xué)歷證書(shū)等證明材料復(fù)印件寄(交)校長(zhǎng)辦公室(中山樓511室)徐老師收;電子版請(qǐng)發(fā)送至xushk@mail.sysu.edu.cn。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。

(二)資格審查。

(三)面試。

(四)組織考察。

(五)報(bào)批。

(六)聘任。

五、聘后管理

對(duì)新聘用的干部實(shí)行聘任制，試用期半年。試用期滿后，實(shí)行雙向選擇。凡經(jīng)確認(rèn)的，聘期四年(含試用期)。待遇按學(xué)校規(guī)定。

六、其他說(shuō)明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?/p>

聯(lián)系地址：中山大學(xué)南校區(qū)中山樓511室校長(zhǎng)辦公室

郵箱地址：xushk@mail.sysu.edu.cn

聯(lián)系人：徐老師