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根據(jù)人社部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)，結(jié)合實際情況，濱海新區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)現(xiàn)面向社會公開招聘衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)人才，具體實施方案如下：共有4個事業(yè)單位擬招聘衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)人才9名，現(xiàn)提出工作方案如下：

一、招聘數(shù)量及崗位

公開招聘衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)人才9名。招聘崗位詳見《天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)招聘衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)人才計劃表》。

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象

符合職位要求的具有高級專業(yè)技術(shù)資格或博士學(xué)位的高級人才。

(二)招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

(1)遵守憲法和法律;

(2)具有良好的品行;

(3)具備崗位所需的任職資格、職(執(zhí))業(yè)資格條件或技能;

(4)符合崗位設(shè)定的年齡要求;

(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(6)符合回避的有關(guān)規(guī)定;

(7)招聘崗位所需的其他資格條件。

2.具有下列情形之一者不得報考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(5)現(xiàn)為濱海新區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)在編在職人員的;

(6)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的;

(7)有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。

三、招聘信息查詢

從2016年2月1開始，在天津市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.tj.lss.gov.cn)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)及天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站(http://www.bh.gov.cn/)發(fā)布招聘公告，公告時間不少于7個工作日�？忌�可對相關(guān)信息進行查詢，若對公告中內(nèi)容需要咨詢，可撥打公告下方的咨詢電話向工作人員咨詢。

四、招聘組織辦法

(一)報名、繳費與資格審查

本次招聘報名采取現(xiàn)場和電子郵件方式進行。本次招聘，每人限報一個崗位。每個崗位計劃招聘數(shù)與實際報名人數(shù)之比低于1:3的不能開考，并由濱海新區(qū)衛(wèi)生計生委報濱海新區(qū)人社局相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。

報名時間：2016年2月22日8:00開始至3月21日17:00結(jié)束(1個月)。上午8:00-11:30;下午14:00-17:00。

應(yīng)聘人員從網(wǎng)上下載《報名表》，按要求填寫后在規(guī)定的時間內(nèi)，到招聘單位人事科現(xiàn)場報名。招聘單位對報考人員進行資格審查，資格審查結(jié)果在考生報名后48小時之內(nèi)給予答復(fù)。對未通過資格審查的人員，應(yīng)明確告知不同意報考的原因。

報名地點分別為：

1.天津市第五中心醫(yī)院人事科，地址：濱海新區(qū)塘沽浙江路41號。報名郵箱：wzxyyzp@126.com;咨詢電話：022-25893604;咨詢時間：工作日上午9:00—12:00，下午2:00—5:00

2.天津市濱海新區(qū)中醫(yī)醫(yī)院人事科，地址：濱海新區(qū)塘沽杭州道90號。報名郵箱：tgzyyzhaopin@126.com;咨詢電話：022-60978790 ;咨詢時間：工作日上午9:00—12:00，下午2:00—5:00

3.天津市濱海新區(qū)塘沽婦產(chǎn)醫(yī)院人事科，地址：濱海新區(qū)塘沽杭州道68號。報名郵箱：tgfyrsh@163.com;咨詢電話：022-66300158;咨詢時間： 工作日上午9:00—12:00，下午2:00—5:00

4.天津市濱海新區(qū)大港婦女兒童保健中心辦公室，地址：濱海新區(qū)大港育秀街68號。報名郵箱：dgwsjfybjy@163.com;咨詢電話：022—63398636;咨詢時間：工作日上午9:00—12:00，下午2:00—5:00

報名所需材料：本人戶口本、身份證、學(xué)歷證原件和復(fù)印件及其他職位所需的證件;從事專業(yè)工作的有關(guān)業(yè)績材料(2000字以內(nèi));近期正面免冠一寸照片2張。

(二)考核

采取考核的方式對應(yīng)聘人員進行測評。成立由相關(guān)專家組成的考核組，負責(zé)對擬聘人員進行考核�？己说闹饕獌�(nèi)容及方式：

1.查閱報考人員的有關(guān)證件及檔案，了解其基本情況;

2.本人匯報從事專業(yè)工作情況總結(jié)，并提供技術(shù)工作業(yè)績資料和研究成果;