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為進(jìn)一步改善全縣衛(wèi)生計(jì)生單位人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)縣鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間人員交流，加快提升縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)綜合服務(wù)水平，努力為全縣人民提供放心滿意的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。經(jīng)縣政府常務(wù)會議研究，決定公開選調(diào)基層衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)部分衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員到縣直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作。為保證公開選調(diào)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作有序開展，特制定本實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以實(shí)現(xiàn)縣鄉(xiāng)衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)人員優(yōu)化配置為目標(biāo)，通過人員公開選調(diào)調(diào)整，充分調(diào)動基層醫(yī)務(wù)人員的工作積極性，增強(qiáng)基層衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)發(fā)展活力，使全縣衛(wèi)生隊(duì)伍加快形成專業(yè)配套、配置合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間大體平衡的新格局，不斷推進(jìn)全縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、均衡、可持續(xù)發(fā)展。

二、基本原則

1、堅(jiān)持公開、公正、公平的原則;

2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌�人盡其才的原則;

3、堅(jiān)持專業(yè)配套，結(jié)構(gòu)合理的原則;

4、堅(jiān)持資源共享，優(yōu)勢互補(bǔ)的原則;

5、堅(jiān)持促進(jìn)發(fā)展，保持穩(wěn)定的原則。

三、選調(diào)計(jì)劃

公開選調(diào)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員8名，其中：縣醫(yī)院5人，中醫(yī)院2人，城關(guān)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心1人。

四、選調(diào)范圍及對象

全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、計(jì)劃生育服務(wù)指導(dǎo)站和城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站干部身份的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員(含省上統(tǒng)一招錄的衛(wèi)生項(xiàng)目生)。

五、選調(diào)條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，具有較高的思想政治素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

2、遵紀(jì)守法，公道正派，品行端正，愛崗敬業(yè)。

3、具有選調(diào)職位所要求的學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件。

4、年齡在40周歲以下(1975年11月1日以后出生)，中級職稱人員的年齡可放寬至45周歲。

5、年度考核均為稱職(合格)以上等次。

有下列情形之一的人員，不得參加選調(diào)：

1、見習(xí)期或試用期未滿的;

2、按照有關(guān)規(guī)定，對調(diào)動、轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

4、自2012年以來發(fā)生醫(yī)療事故或重大醫(yī)療糾紛的相關(guān)責(zé)任人;

5、受處分未滿處分期的;

6、其他不宜參加選調(diào)的情形(如：有直系親屬關(guān)系的不得選調(diào)在同一單位工作等情況)。

六、選調(diào)程序

采取公開報名、競爭考試、組織考核、擇優(yōu)錄取的辦法進(jìn)行。

1、公開報名

①報名時間、地點(diǎn)：2015年11月18日至2015年11月25日(節(jié)假日除外)，上午8:30—12:00，下午2:30—6:00，在金塔縣衛(wèi)計(jì)局辦公室進(jìn)行現(xiàn)場報名。

②報名所需資料：每名報考者只能報考一個職位，報名者需完整填寫《金塔縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局公開選調(diào)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》，所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意并加蓋單位公章方可報考，并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證等相關(guān)證件復(fù)印件。

2、資格審查。報名結(jié)束后，由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對報名人員資格進(jìn)行集中審查。報名者提供的各類證件及填寫的有關(guān)情況必須真實(shí)、有效。提供虛假、無效證件和未如實(shí)填寫有關(guān)情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消報名資格。筆試開考比例原則上不低于1:3，特殊緊缺專業(yè)崗位報名人數(shù)達(dá)不到崗位招聘人數(shù)1:3的，通過與報名人員協(xié)商的方式調(diào)整報考崗位;調(diào)整后仍不足1:3的，經(jīng)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可放寬到1:2。報名人數(shù)達(dá)不到上述要求的，核減或取消招聘計(jì)劃，報考取消崗位的人員可重新選報其他崗位。

3、考試�？荚嚪止P試和面試。筆試時間為2015年11月28日上午9:00—11:00，考試地點(diǎn)另行通知。面試時間為2015年12月5日，在金塔縣衛(wèi)計(jì)局四樓會議室進(jìn)行。采取滿分100分的比例進(jìn)行計(jì)算

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，內(nèi)容為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)知識、醫(yī)學(xué)影像專業(yè)知識和相關(guān)法律法規(guī)，筆試滿分100分。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按選調(diào)職位人數(shù)以1:2的比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿分100分。

面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績，分職位由高到低，以1:1的比例確定組織考察名單。考試總成績的計(jì)算方法為：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%�？荚嚳偝煽�?nèi)绻�不是整�?shù)的，按照四舍五入的原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。