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為滿(mǎn)足河北區(qū)環(huán)保局所屬事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))，河北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將組織實(shí)施2015年河北區(qū)環(huán)保局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量：

招聘河北區(qū)機(jī)動(dòng)車(chē)排污檢控站專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位共3人。詳見(jiàn)《河北區(qū)2015年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》。

二、招聘對(duì)象及招聘條件

(一)招聘對(duì)象

1、天津市戶(hù)口;

2、全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

3、年齡：25周歲以下(1989年10月19日及以后出生);

4、性別：男性

(二)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1、遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行;

3、具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)或技能;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、符合回避的有關(guān)規(guī)定;

(三)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

2、正在接受立案審查的人員;

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

5、現(xiàn)役軍人;

6、法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

三、招聘信息發(fā)布

根據(jù)批準(zhǔn)的招聘方案，統(tǒng)一制定招聘公告，報(bào)考人員從2015年9月30日9:00至10月14日17:00在下列網(wǎng)站查詢(xún)：

天津市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：http://www.tj.lss.gov.cn

天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站：http://www.tjtalents.com.cn

四、報(bào)名和繳費(fèi)的方式、時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)

考試報(bào)名與繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行。

網(wǎng)址：http://www.tjtalents.com.cn

報(bào)名時(shí)間：2015年10月19日9:00至10月23日17:00。

筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2015年10月19日9:00至10月24日17:00。

招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的，減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。

五、考試與資格復(fù)審

考試包括筆試和面試。

(一)筆試：職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)及環(huán)保相關(guān)知識(shí);

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，主客觀題相結(jié)合，滿(mǎn)分為100分。

筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2015年10月28日9:00至10月30日17:00。

筆試時(shí)間：2015年10月31日上午

2015年11月9日，報(bào)考人員可到本人所報(bào)考單位或登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢(xún)筆試成績(jī)及相關(guān)信息。筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招考崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。如因報(bào)考人員個(gè)人原因不能參加面試的，并且于資格復(fù)審結(jié)束前2日通知招考部門(mén)的，將按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(二)資格復(fù)審時(shí)間、方式。

通過(guò)筆試的報(bào)考人員，面試前需持相關(guān)材料，于2015年11月10日進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。所需材料如下：

(1)報(bào)名表一份、

(2)身份證原件、復(fù)印件一份

(3)戶(hù)口本原件、復(fù)印件一份

(4)學(xué)歷證、學(xué)位證原件、復(fù)印件一份;

(5)由現(xiàn)工作單位或存檔部門(mén)開(kāi)具的同意報(bào)考證明(加蓋公章);

(6)學(xué)信網(wǎng)(教育部)中國(guó)高等教育學(xué)歷查詢(xún)結(jié)果原件、復(fù)印件一份。

持有香港、澳門(mén)、臺(tái)灣和國(guó)外院校畢業(yè)證書(shū)的人員，需具有教育部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證及我國(guó)駐外使領(lǐng)館的證明材料。

(三)面試：

面試形式為：結(jié)構(gòu)化面談

面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，及格線(xiàn)為60分，達(dá)不到及格線(xiàn)的不予聘用。

面試時(shí)間：時(shí)間、地點(diǎn)以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)

進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審和未按照規(guī)定參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

報(bào)考人員應(yīng)按照筆試、面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

考試總成績(jī)的計(jì)算方法具體為：總成績(jī)=筆試×50%+面試×50%

總成績(jī)并列進(jìn)入體檢和考察的，筆試成績(jī)高者作為進(jìn)入體檢和考察的最終人選。