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根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)文件等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣衛(wèi)生事業(yè)單位空崗和人才需求情況，2015年面向普通高等院校招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象和計劃

招聘對象為2015年全日制普通高校醫(yī)學(xué)類應(yīng)屆畢業(yè)生。

招聘崗位計劃數(shù)26個。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2015年望江縣赴高校招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀守法、品行端正、熱愛衛(wèi)生事業(yè)、樂于奉獻;

(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需的其他條件：

1、“年齡條件”中“26周歲及以下”為“1988年5月18日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

2、學(xué)歷條件見附表。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘方式

赴高校公開招聘工作由望江縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，赴高校招聘工作組具體組織實施。按照發(fā)布公告、組織報名及資格審查、考試、考察體檢和公示聘用等程序進行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告在安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)、望江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、望江縣衛(wèi)生局網(wǎng)發(fā)布，并在安徽醫(yī)科大學(xué)、安徽中醫(yī)藥大學(xué)網(wǎng)站和現(xiàn)場發(fā)布。

(二)報名及資格審查

(1)報名時間：2015年5 月18日上午9:00-11:30，下午2:30-4:30

(2)報名地點

西醫(yī)類崗位報名地點：安徽醫(yī)科大學(xué)本部圖書館門口

中醫(yī)類崗位報名地點：安徽中醫(yī)藥大學(xué)東區(qū)

報名工作采取現(xiàn)場報名的方式，報名時進行資格審查。資格審查由赴高校招聘工作組負責(zé)。

1、報名所需材料

報考人員需填寫《2015年望江縣赴高校招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2)，提交本人有效居民身份證、學(xué)校就業(yè)推薦表或?qū)W校推薦證明、學(xué)生證原件及復(fù)印件。

2、注意事項

(1)報考人員務(wù)必認真填寫個人有效的聯(lián)系方式，以便及時通知有關(guān)考務(wù)信息，對因聯(lián)系方式填寫錯誤或通訊不暢通導(dǎo)致無法聯(lián)系而影響招聘的，視為自動放棄。

(2)資格審查工作貫穿于招聘的全過程，報考者必須如實填寫實際情況。凡因弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，提供材料不真實的，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定取消考試、聘用資格。

(3)每個報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

(三)考試

考試分筆試和面試兩部分進行。

1、筆試

同一崗位報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例高于1:1方可開考，達不到規(guī)定比例的，核減或取消該崗位招聘計劃數(shù)。

(1)筆試時間和地點：以電話或信息通知考生。

(2)筆試內(nèi)容和成績：筆試采取閉卷方式，考試科目主要包括專業(yè)知識和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識，試卷滿分為100分，專業(yè)知識與醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識比重為7：3，考試時間為120分鐘。

筆試成績達到60分(含60分)者，方可進入面試環(huán)節(jié)。

2、面試

面試人選在同一招聘崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分的順序按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。入圍人選最后一名筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

(1)面試時間和地點：以電話或信息通知考生。

(2)面試內(nèi)容和成績：主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、語言表達能力、個性特征以及業(yè)務(wù)知識、專業(yè)能力。面試滿分100分。