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為加快事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)事業(yè)單位招聘工作人員的需要，按照《關(guān)于做好2014年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作的通知》(晉人社廳發(fā)[2014]9號(hào))和有關(guān)規(guī)定，山西省發(fā)展和改革委員會(huì)宣傳中心和山西省國(guó)外貸款項(xiàng)目管理服務(wù)中心2個(gè)事業(yè)單位將開(kāi)展公開(kāi)招聘人員工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位及人數(shù)

本次公開(kāi)招聘的單位是山西省發(fā)展和改革委員會(huì)宣傳中心和山西省國(guó)外貸款項(xiàng)目管理服務(wù)中心，共招聘4人。

二、招聘對(duì)象

符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2014年應(yīng)屆大中專(zhuān)院校畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、崗位所需要的其它條件(詳見(jiàn)招聘崗位統(tǒng)計(jì)表)。

曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員，國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考。參加公開(kāi)招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

以上現(xiàn)役、試用期、戶籍等有關(guān)資格條件中，除有專(zhuān)門(mén)規(guī)定外均以2014年11月10日為截止日期。

四、報(bào)名辦法

(一)招聘信息查詢

招聘信息在以下網(wǎng)站查詢：

省人社廳(www.sx.hrss.gov.cn)和省發(fā)改委網(wǎng)站(http://www.sxdrc.gov.cn)。

應(yīng)聘者如需咨詢招聘中的相關(guān)事項(xiàng)，可直接與招聘單位聯(lián)系。

(二)報(bào)名相關(guān)事宜

本次招聘考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。資格審查由招聘單位負(fù)責(zé)，資格審查要客觀、公正、及時(shí)。

1、山西省發(fā)展和改革委員會(huì)宣傳中心報(bào)名地址：太原市東后小河12號(hào)省發(fā)改委北配樓五層(宣傳中心辦公室)。

報(bào)名時(shí)間：2014年11月17日—2014年11月19日。

咨詢電話：0351—3119562。

聯(lián) 系 人：賈轉(zhuǎn)林。

2、山西省國(guó)外貸款項(xiàng)目管理服務(wù)中心報(bào)名地址：太原市東后小河12號(hào)省發(fā)改委南樓502室。

報(bào)名時(shí)間：2014年11月17日—2014年11月19日。

咨詢電話：0351—3119592、3119515。

聯(lián) 系 人：呂竹園。

3、提交報(bào)名申請(qǐng)及有關(guān)材料

報(bào)名人員報(bào)名時(shí)需提供以下材料：《省發(fā)改委所屬事業(yè)單位報(bào)名登記表》1份，學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、二代身份證等相關(guān)資格證書(shū)原件復(fù)印件，2張1寸近期紅底免冠照片。

報(bào)名人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位(所學(xué)專(zhuān)業(yè)必須符合所報(bào)崗位對(duì)專(zhuān)業(yè)的要求)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(其中應(yīng)聘者報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所載明的專(zhuān)業(yè)一致)。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

屬在職人員應(yīng)聘的，須征得原工作單位及上級(jí)主管部門(mén)同意。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3：1以上方可開(kāi)考，報(bào)名人數(shù)不達(dá)該比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位。對(duì)于急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才或特殊專(zhuān)業(yè)崗位報(bào)名人數(shù)不達(dá)規(guī)定比例，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人社廳審核批準(zhǔn)后可進(jìn)行招聘，但擬聘人員綜合成績(jī)須達(dá)到65分。

4、準(zhǔn)考證領(lǐng)取

通過(guò)資格審查的報(bào)名人員，請(qǐng)于2014年11月 21日到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。

考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證(其它證件一律無(wú)效)。

五、考試

考試科目為筆試和面試，采取百分制形式。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

擬聘用人員綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。