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五、考試

考試工作在畢節(jié)市人力資源和社會保障局、畢節(jié)市監(jiān)察局、畢節(jié)市城市管理局的指導(dǎo)下進行，考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試和面試均采用百分制。筆試科目：《申論》，筆試成績占招聘總成績的60%;面試成績占招聘總成績的40%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高者進入到下一環(huán)節(jié)。

(一)筆試

考試形式：閉卷考試(不指定用書)。

考試內(nèi)容：《申論》。

考試時間：2013年9月21日。

考試地點：考場設(shè)在畢節(jié)市，具體詳見筆試準考證。

考生須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能參加筆試。筆試成績將在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站、市人力資源和社會保障網(wǎng)上發(fā)布。

(二)面試

根據(jù)各職位招聘計劃數(shù)按筆試成績從高到低1：3的比例確定面試人員。面試考場統(tǒng)一設(shè)在畢節(jié)市，時間和地點另行通知(詳見畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站、市人力資源和社會保障網(wǎng))。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行，成績按百分制計算。

同一職位報考人員筆試總成績名次出現(xiàn)末位并列的，同時確定為面試人員。

職位招考計劃數(shù)與實際參加面試考生人數(shù)達不到1:3比例職位的考生，其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分以上的，方能進入下一環(huán)節(jié);未參加面試的考生視同自動放棄。

六、體檢

體檢必須在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院并在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象;體檢不合格的，所空缺職位不依次遞補。

體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。

七、考察

考察工作由畢節(jié)市城市管理局招考領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。

(一)體檢合格的報考人員確定為考察對象�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾煺�審時還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

(二)在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，確定為考察不合格，報畢節(jié)市人力資源和社會保障局審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，所空缺職位不依次遞補。

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2、服務(wù)期未滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員;

3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

4、被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

5、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職的人員;

6、在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

7、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的或經(jīng)研究確定不能聘用的人員;

8、不符合招聘職位所需資格條件的人員。

八、聘用

筆試、面試、體檢、考察合格的擬聘用人員將在畢節(jié)市政府網(wǎng)站上進行公示，公示期為7天。公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定程序報請畢節(jié)市人力資源和社會保障局審批。經(jīng)畢節(jié)市人力資源和社會保障局批準后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。聘用試用期為一年，試用期內(nèi)，經(jīng)考核合格后視為正式聘用;考核不合格者，解除聘用合同。試用期待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

九、紀律與監(jiān)督

(一)所有招考招聘組織者、考官和工作人員，必須嚴格遵守相關(guān)考試紀律，做好保密工作，出現(xiàn)違反紀律的行為，將按相關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

(二)用人單位負責(zé)人和招考招聘組織者、考官和工作人員在履行命題、監(jiān)考、面試、閱卷、評卷、考察(政審)及履行相關(guān)職責(zé)時，涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招考工作公正、公平的，應(yīng)主動申請回避。