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　　③全日制普通高校師范類碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具備高中及以上教師資格。

　�、芙逃�部直屬師范類院校一本畢業(yè)生。

　　2、招聘中小學(xué)教師。

　　(1)基本條件。

　　身體健康，年齡35周歲以下(即1978年8月31日以后出生)。

　　(2)具體條件。

　�、俑咧薪處煟簬煼额惾�日制普通高校二本及以上學(xué)歷應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。

　�、� 初中(含職校語文、數(shù)學(xué)、英語、政治、音樂、體育、美術(shù)教師)、城區(qū)小學(xué)教師：師范類或已取得相應(yīng)層次教師資格證的非師范類全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、應(yīng)歷屆畢業(yè)生(其中英語、音樂、體育、美術(shù)、計算機(jī)學(xué)科需專業(yè)對口，且音樂、體育、美術(shù)學(xué)科和城區(qū)小學(xué)英語學(xué)科要求瑞金籍畢業(yè)生)。

　�、坜r(nóng)村小學(xué)教師：瑞金籍師范類或已取得教師資格證的非師范類全日制普通高、中等院校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生(其中：英語、音樂、體育、美術(shù)、計算機(jī)學(xué)科需專業(yè)對口)。定單班畢業(yè)生考核合格后方可聘用(合格線為考試卷面滿分的60%)。

　�、苈毿�“心理學(xué)、機(jī)械制圖、汽車制造與維修、酒店管理、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、動漫設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計”專業(yè)教師(以下簡稱為“職校專業(yè)教師”)：全日制普通高校�？萍耙陨蠈W(xué)歷應(yīng)、歷屆畢業(yè)生且專業(yè)對口。

　　⑤幼兒園教師(含職校學(xué)前教育專業(yè)教師)：瑞金籍師范類全日制普通高、中等院校學(xué)前教育應(yīng)、歷屆畢業(yè)生或瑞金籍已取得幼兒教師資格證的全日制高、中等院校學(xué)前教育應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。

　�、拊谌鸾鹗型馊谓痰脑诰幵趰徆�辦教師(到2013年7月1日服務(wù)期限未滿的特崗教師、“三支一扶”教師除外)，年齡40周歲以下(即1974年8月31日以后出生)，具備以上相應(yīng)招聘條件可報名參加上述各類招聘考試(教齡滿5周年的現(xiàn)任初中教師報考初中崗位的第一學(xué)歷可放寬到�？�)，聘用后按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。

　　以上各學(xué)科資格審查合格人數(shù)與招聘計劃之比不低于2：1(音樂、體育、美術(shù)、計算機(jī)和職校專業(yè)教師資格審查合格人數(shù)與招聘計劃之比不低于3：1)，否則，按上述比例調(diào)減或取消該學(xué)科的招聘計劃，招聘名額根據(jù)報名、資格審查情況進(jìn)行調(diào)劑，總量不變。

　　(三)引進(jìn)和招聘程序。

　　1、公告。

　　本方案有關(guān)內(nèi)容于2013年4月16日至4月22日在《贛南日報》、《瑞金報》、瑞金電視臺、瑞金市人民政府網(wǎng)、瑞金教育網(wǎng)公告。

　　2、報名。

　�、賵竺麜r間：2013年 4月18日至4月27日。

　　②報名地點：瑞金市教育局人事科，聯(lián)系電話：0797-2539316。

　　③報名要求：

　　a、歷屆畢業(yè)生應(yīng)帶畢業(yè)證書、學(xué)位證(碩士研究生學(xué)歷以上)、就業(yè)報到證、教師資格證、身份證原件和復(fù)印件;

　　b、應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)帶畢業(yè)生推薦表、就業(yè)協(xié)議書(一式三份)、身份證原件和復(fù)印件，非師范應(yīng)屆畢業(yè)生還需帶教師資格證;

　　c、在職教師應(yīng)帶畢業(yè)證書、教師資格證、身份證、主要榮譽和業(yè)績證明材料等資料原件和復(fù)印件，縣級以上教育主管部門出具的任教年限證明;

　　d、除應(yīng)屆畢業(yè)生外，其他報考人員還需提供今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以上計生部門出具的計生證明或婚姻登記機(jī)構(gòu)出具的未婚證明。有戶籍限制的崗位報考人員還需帶戶口簿。

　　所有報考者須現(xiàn)場報名，交近期半身免冠一寸彩色照片3張，并如實填寫好報名登記表和準(zhǔn)考證(引進(jìn)的高中教師報考者可網(wǎng)上報名，報名資料可在瑞金教育網(wǎng)下載，網(wǎng)址：www.rjjy.gov.cn，填寫好報名登記表和準(zhǔn)考證并將其他資料發(fā)至rjsjyjrsk@163.com，面試前將相關(guān)報考資料原件交瑞金市教育局人事科現(xiàn)場確認(rèn))。

　　3、資格審查。

　　市教育局、監(jiān)察局、人社局、編委辦等單位共同負(fù)責(zé)，于5月6日前完成。

　　4、考試。

　　(1)考試及成績計算方式。

　　a、引進(jìn)的高中教師直接進(jìn)入面試，以面試成績計總成績。

　　b、招聘的高中教師采取筆試和面試的形式，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。