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    2025年南昌市社會(huì)福利院編外招聘40人公告
    2025-06-12 14:47:04   地區(qū):江西   瀏覽:0

    因工作需要,南昌市社會(huì)福利院現(xiàn)委托南昌市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、基本要求

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó);

    (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,政審合格,無(wú)違法犯罪記錄;

    (三)熱愛(ài)社會(huì)福利事業(yè),有愛(ài)心、耐心和責(zé)任心;

    (四)具有良好的品行、職業(yè)道德和適應(yīng)崗位的身體條件;

    (五)取得相應(yīng)的崗位資格證書(shū)。

    (六)具有下列情形之一,不得報(bào)考:

    1、曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教、治安管理處罰或被行政機(jī)關(guān)辭退、開(kāi)除的;

    2、有犯罪嫌疑尚未查清,正在接受審查或受到處分的;

    3、受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處理的;

    4、有不良行為受到公安機(jī)關(guān)處理的;

    5、其它原因不適宜在該工作崗位的。

    二、招聘崗位及崗位要求

    (一)執(zhí)行院長(zhǎng)(1人)

    1.崗位職責(zé):

    在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,分管南昌市社會(huì)福利院老年福利大樓的日常運(yùn)營(yíng)工作。全面統(tǒng)籌部署市老年福利大樓的日常運(yùn)營(yíng),含戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)發(fā)展、運(yùn)營(yíng)管理與服務(wù)保障、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人力資源管理、財(cái)務(wù)管理與資源優(yōu)化、對(duì)外關(guān)系與溝通協(xié)調(diào)等方面。

    2.任職要求:

    (1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,50周歲(1975年6月1日之后出生)以下,懂管理。養(yǎng)老服務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)、中共黨員優(yōu)先。

    (2)具有3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)中高層管理崗工作經(jīng)驗(yàn);熱愛(ài)養(yǎng)老行業(yè),熟悉相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,熟練掌握養(yǎng)老院管理、服務(wù)流程、質(zhì)量控制等。

    (3)有較強(qiáng)的管理、組織、溝通能力,良好的應(yīng)急事件處理能力。

    (4)有良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的責(zé)任心、較強(qiáng)的心理素質(zhì),能承受較強(qiáng)的工作壓力。

    (5)能根據(jù)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的定位,確定機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)的特色亮點(diǎn)和發(fā)展方向,有步驟的實(shí)施運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,促進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量提升和等級(jí)評(píng)定升級(jí)。

    3.月工資待遇:崗位工資8000元+績(jī)效獎(jiǎng)(最高2000元/月,試用期結(jié)束正式錄用后,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。注:試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    (二)護(hù)理部主任(1人)

    1.崗位職責(zé):

    在執(zhí)行院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院老年人的照護(hù)工作安排。包含制定護(hù)理制度及護(hù)理計(jì)劃、監(jiān)督護(hù)理安全及規(guī)范化、做好護(hù)理人員培訓(xùn)、考核等工作。

    2.任職要求:

    (1)本科及以上學(xué)歷,50周歲(1975年6月1日之后出生)以下,護(hù)理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中共黨員優(yōu)先。

    (2)具有3年以上護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn),有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力。

    (3)有較強(qiáng)的為老服務(wù)意識(shí),具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和創(chuàng)新精神。

    (4)掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及醫(yī)學(xué)知識(shí),有組織指導(dǎo)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技能培訓(xùn)的能力。

    (5)熟練使用辦公軟件,有養(yǎng)老服務(wù)管理類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    3.月工資待遇:崗位工資6000元+績(jī)效獎(jiǎng)(最高1200元/月,試用期結(jié)束正式錄用后,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。注:試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    (三)養(yǎng)老護(hù)理員(29人)

    1.崗位職責(zé):

    在護(hù)理部組長(zhǎng)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)老年人的日常生活照護(hù)及區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)等工作。

    2.任職要求:

    (1)初中及以上學(xué)歷,55周歲(1970年6月1日之后出生)以下,取得養(yǎng)老護(hù)理員證、從事過(guò)醫(yī)療、護(hù)理等相關(guān)工作者優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先。

    (2)品行端正,作風(fēng)正派,勤儉節(jié)約,吃苦耐勞,尊重并善待老人,熱愛(ài)養(yǎng)老服務(wù)工作。

    (3)身體狀況良好,有健康證,能夠適應(yīng)院內(nèi)工作方式和條件,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律。

    (4)能熟練掌握老年人護(hù)理的各項(xiàng)操作流程和技能,能應(yīng)對(duì)老年人常見(jiàn)的突發(fā)情況。

    3.月工資待遇:崗位工資4000元+提成(根據(jù)照顧的老年人收費(fèi)總額的百分比進(jìn)行提成)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分),平均工資水平約為5000-5500元/人/月。注:試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    (四)社會(huì)工作者(1人)

    1.崗位職責(zé):

    在執(zhí)行院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)老年人入住接待咨詢(xún)、文娛活動(dòng)開(kāi)展、心理健康管理、檔案建立及管理等工作。

    2.任職要求:

    (1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡50周歲(1975年6月1日之后出生)以下,社會(huì)工作類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),取得社工證,中共黨員優(yōu)先。

    (2)具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作、人際交往能力等。

    (3)具備社工專(zhuān)業(yè)基本知識(shí),掌握社工專(zhuān)業(yè)技能方法和工作流程,有醫(yī)院、養(yǎng)老院、心理咨詢(xún)、社區(qū)服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    (4)具備良好的文書(shū)和報(bào)告能力,能夠準(zhǔn)確記錄工作過(guò)程及成果,能編寫(xiě)專(zhuān)業(yè)工作報(bào)告。

    3.月工資待遇:崗位工資3600元+績(jī)效獎(jiǎng)(最高600元/月,試用期結(jié)束正式錄用后,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。注:試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    (五)醫(yī)生(1人)

    1.崗位職責(zé):

    在執(zhí)行院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)老年人的健康管理、基礎(chǔ)疾病處理、健康檔案的建立、突發(fā)疾病的應(yīng)對(duì)等工作。

    2.任職要求:

    (1)本科及以上學(xué)歷,55周歲(1970年6月1日之后出生)以下,醫(yī)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中共黨員優(yōu)先。

    (2)具有醫(yī)師資格資質(zhì),有養(yǎng)老院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    (3)具有相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生工作經(jīng)驗(yàn)。

    (4)具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

    (5)具有良好的臨床技能和老人服務(wù)技巧。

    (6)富有愛(ài)心,親和力強(qiáng),踏實(shí)敬業(yè)。

    3.月工資待遇:崗位工資6000元+績(jī)效獎(jiǎng)(最高1200元/月,試用期結(jié)束正式錄用后,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。注:試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    (六)護(hù)士(2人)

    1.崗位職責(zé):

    在醫(yī)生指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理工作、協(xié)助診療、用藥管理等工作。

    2.任職要求:

    (1)大專(zhuān)以上學(xué)歷,40周歲(1985年6月1日之后出生)以下,護(hù)理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中共黨員優(yōu)先。

    (2)具有護(hù)士職業(yè)資格證書(shū),可變更注冊(cè)。

    (3)熟悉各項(xiàng)護(hù)理操作技術(shù),能夠?qū)夏甓喟l(fā)病及常見(jiàn)病提供護(hù)理服務(wù)。

    (4)具有良好的職業(yè)道德,尊老、敬老、愛(ài)老。

    3.月工資待遇:崗位工資4000元+績(jī)效獎(jiǎng)(最高600元/月,試用期結(jié)束正式錄用后,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。注:試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    (七)廚師(2人,紅案1人白案1人)

    1.崗位職責(zé):

    在執(zhí)行院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)食品加工全流程管理,衛(wèi)生安全把控、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及成本控制及食品預(yù)算管理等。

    2.任職要求:

    (1)高中及以上學(xué)歷,年齡25-45周歲(即1980年6月1日至2000年6月1日之間出生)。身體素質(zhì)強(qiáng),持有初級(jí)及以上廚師證、健康證,具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先。

    (2)有食品衛(wèi)生、營(yíng)養(yǎng)配餐等相關(guān)知識(shí)水平,熟練掌握紅白案等各類(lèi)烹飪技能,熟練掌握廚房各類(lèi)大型烹飪器具的使用和維護(hù)。

    (3)具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平、精湛的烹調(diào)技術(shù),業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。具備自主研究烹飪、創(chuàng)新菜品、在技術(shù)上精益求精的品質(zhì)。

    3.月工資待遇:崗位工資6000元+績(jī)效獎(jiǎng)(最高1200元/月,試用期結(jié)束正式錄用后,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。注:試菜3天無(wú)工資,根據(jù)試菜反饋的問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果(各科室滿(mǎn)意度達(dá)95%及以上)確定是否錄用。試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    (八)幫廚(幫廚3人)

    1.崗位職責(zé):

    在廚師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)食材預(yù)處理、協(xié)助烹飪、維護(hù)廚房衛(wèi)生及保障供餐效率,具體涵蓋食材清洗切配、廚房設(shè)備操作、餐廳清潔消毒等多方面工作。‌‌‌‌

    2.任職要求:

    (1)高中及以上學(xué)歷,年齡55周歲(1970年6月1日之后出生)以下,持有有效的健康證。有在餐廳、酒店、食堂或其他餐飲機(jī)構(gòu)的后廚工作經(jīng)驗(yàn)或接受過(guò)正規(guī)的烹飪學(xué)校或職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)者優(yōu)先。

    (2)具有基礎(chǔ)刀工、備料、清潔、操作設(shè)備能力;體力好,適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境。

    (3)講衛(wèi)生、負(fù)責(zé)任、守紀(jì)律、肯學(xué)習(xí)、愿配合。

    3.月工資待遇:崗位工資3000元+績(jī)效獎(jiǎng)(最高1200元/月,試用期結(jié)束正式錄用后,根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放)+工齡工資(含五險(xiǎn)個(gè)人部分)。注:試用期2個(gè)月,試用期工資為基本工資的80%,不含績(jī)效,轉(zhuǎn)正后第一月績(jī)效按照試用期考核結(jié)果進(jìn)行核算,績(jī)效工資達(dá)不到最高額。

    三、招聘程序

    本著公平、公開(kāi)、公正的原則,在南昌人才招聘網(wǎng)發(fā)布招聘公告,采取統(tǒng)一面試的辦法,按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查和面試、體檢、確認(rèn)錄用人員程序進(jìn)行。

    (一)網(wǎng)上報(bào)名

    1、報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起,招滿(mǎn)即止。

    2、報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名人員通過(guò)電腦登錄南昌人才招聘網(wǎng)(https://www.ncrczpw.com/),

    崗位一簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=76726,

    崗位二簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=76727,

    崗位三簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=78376,

    崗位四簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=76730,

    崗位五簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=78377,

    崗位六簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=78378,

    崗位七簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=73974,

    崗位八簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=jobs&a=jobs_show&id=73975

    注:本次報(bào)名采取誠(chéng)信報(bào)名,后續(xù)如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的報(bào)考條件存在虛假等不符合報(bào)名情況,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。本次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。

    (二)資格審查、面試和體檢

    資格審查需提交材料如下:

    (1)《南昌市社會(huì)福利院應(yīng)聘人員登記表》(下方附件);

    (2)身份證原件及復(fù)印件(正反兩面);

    (3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

    (4)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》紙質(zhì)版,報(bào)名人員可登錄/注冊(cè)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱(chēng)“學(xué)信網(wǎng)”)后查詢(xún)認(rèn)證并獲取;

    (5)享受優(yōu)先條件人員需提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件;

    (6)其他須提供的證明材料。

    依據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘材料進(jìn)行審查,審查合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件或弄虛作假的,取消其聘用資格,責(zé)任由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

    面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

    根據(jù)考生面試結(jié)果擇優(yōu)確定錄用人員。錄用人員按通知要求到指定機(jī)構(gòu)參加健康體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由考生自理。

    四、聯(lián)系方式

    報(bào)名咨詢(xún):蔡女士 86177959 13767970242

    附件:《南昌市社會(huì)福利院應(yīng)聘人員登記表》.docx

    2025年6月11日


    文章來(lái)源:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=notice&a=notice_show&id=7218