為了進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),加強(qiáng)三亞市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))及《關(guān)于做好三亞市事業(yè)單位定向考核招聘2024屆三亞崖州灣科技城培養(yǎng)的“海南專項(xiàng)”研究生工作的通知》(三人社發(fā)〔2024〕48號(hào))等文件有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)定向三亞崖州灣科技城培養(yǎng)的“海南專項(xiàng)”研究生中招聘工作人員,公告如下。
一、單位簡(jiǎn)介
三亞市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心隸屬于三亞市人民政府公益一類副處級(jí)事業(yè)單位,負(fù)責(zé)專利快速審查與確權(quán),建立專利預(yù)審快速通道,針對(duì)相關(guān)專利申請(qǐng)、專利復(fù)審請(qǐng)求等開展預(yù)審服務(wù);負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)快速維權(quán),開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)判定咨詢、知識(shí)產(chǎn)權(quán)舉報(bào)投訴處理、海外知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛應(yīng)對(duì)指導(dǎo)及維權(quán)援助等;負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)作,推進(jìn)與相關(guān)部門工作銜接;負(fù)責(zé)開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)專利導(dǎo)航、宣傳教育等服務(wù)。
二、招聘原則
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
2.按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。
三、招聘崗位條件、人數(shù)、待遇
(一)招聘崗位、人數(shù)及條件要求
招聘具體崗位、學(xué)歷及專業(yè)等要求詳見《三亞市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。
(二)待遇
被聘用人員為三亞市事業(yè)編制工作人員,其工資及相關(guān)福利待遇按三亞市事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘范圍及資格條件
(一)招聘范圍
三亞崖州灣科技城培養(yǎng)的2024屆“海南專項(xiàng)”研究生(含離校時(shí)和2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)。
(二)報(bào)考人員必須具備下列條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.符合崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等要求;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員需提供所在單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);定向委培生應(yīng)聘時(shí)需提供定向委培單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員應(yīng)聘時(shí)需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章);
7.報(bào)考人員年齡應(yīng)在18周歲及以上,40周歲及以下(即:1983年8月17日至2006年8月16日期間出生);
8.尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的2024年高校應(yīng)屆畢業(yè)生,可提供高校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明(加蓋院校系公章)報(bào)名。未能在2024年12月31日前取得并提供與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書的,取消應(yīng)聘或聘用資格,責(zé)任自負(fù)。擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前須取得并提供與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書,屆時(shí)無法提供者將不予聘用;
9.具備崗位需要的其他條件。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)期限的;
5.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;失信被執(zhí)行人(人民法院通過司法程序認(rèn)定);
6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的報(bào)考人員,不得應(yīng)聘該單位的審計(jì)、文秘、組織(人事)、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
7.在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
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