體檢時間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。
(五)考察
考察由縣公開招聘公立醫(yī)院工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織,縣衛(wèi)健局和用人單位組織實(shí)施。
考察內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?024年應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的社區(qū)、村委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。如果對證明材料有疑問,用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。用人單位將考察結(jié)果形成書面材料,存入應(yīng)聘者人事檔案。
體檢考察環(huán)節(jié)因應(yīng)聘者主動放棄或體檢、考察不合格所空缺的招聘名額,按照綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ),綜合成績出現(xiàn)并列時,依照筆試成績由高分到低分確定。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。
(六)公示與聘用
根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單并向社會公示7個工作日,公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期滿后由用人單位出具鑒定意見,經(jīng)主管部門審核后,報(bào)縣人力資源和社會保障局備案。試用期考核不合格者,取消其聘用資格;對群眾舉報(bào)的擬聘用人員,依照相關(guān)規(guī)定,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,空缺的崗位,不予遞補(bǔ)。
所有單位招聘人員一經(jīng)聘用,必須簽訂不得低于5年服務(wù)期的聘用合同,在服務(wù)期內(nèi)不允許調(diào)出本單位,也不允許報(bào)考本縣外的招聘考試。已被聘用的人員若不按規(guī)定時間報(bào)到的,取消其聘用資格,所空缺的招聘名額不予遞補(bǔ)。
五、注意事項(xiàng)及要求
(一)招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行,不得簡化或合并有關(guān)程序。工作人員要嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律。各環(huán)節(jié)實(shí)行專人負(fù)責(zé),責(zé)任追究,堅(jiān)決杜絕差錯失誤、徇私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生。
(二)招聘工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。從事招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻關(guān)系的、或者其它可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
(三)應(yīng)聘人員必須誠實(shí)守信,對其所提供的證件保證真實(shí)、合法、有效、對弄虛作假或考試作弊的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。
(四)本次招聘考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(五)本次公開招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。
本《實(shí)施方案》由縣公開招聘公立醫(yī)院工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
咨詢電話:0359—3022778(縣衛(wèi)生健康局)
監(jiān)督電話:0359—8720585(縣人力資源和社會保障局)
0359—3028500(縣紀(jì)委監(jiān)委)
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芮城縣2024年公開招聘公立醫(yī)院工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
2024年5月28日
原標(biāo)題:芮城縣2024年公開招聘公立醫(yī)院工作人員公告(一)
文章來源:http://www.rcx.gov.cn/doc/2024/05/28/451821.shtml
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