為深入落實(shí)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,創(chuàng)新實(shí)施高素質(zhì)人才助企工程,進(jìn)一步拓寬重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)引進(jìn)急需緊缺高層次人才渠道,助力科爾沁區(qū)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《通遼市加強(qiáng)人力資源保障推動重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》(通政發(fā)〔2023〕155號)、《科爾沁區(qū)人才引進(jìn)實(shí)施辦法》(通科黨字〔2020〕20號)和《科爾沁區(qū)推動裝備制造產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展人才支持若干政策》(通科人才字〔2023〕3號)等文件精神,經(jīng)科爾沁區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,采取“事業(yè)編制企業(yè)用”方式面向全國為區(qū)屬重點(diǎn)企業(yè)引進(jìn)人才,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、引進(jìn)數(shù)量
本次計(jì)劃為企業(yè)引進(jìn)人才23名。具體崗位詳見《2024年度通遼市科爾沁區(qū)“事業(yè)編制企業(yè)用”人才引進(jìn)崗位計(jì)劃表》(以下簡稱《崗位表》)。
二、引進(jìn)條件
(一)引進(jìn)人員條件
1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、品行端正、無違法犯罪記錄;
2.具有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.學(xué)歷、學(xué)位要求:
(1)本科畢業(yè)生須符合國家教育部公布的“一流大學(xué)”建設(shè)高;颉耙涣鲗W(xué)科”建設(shè)名單(2017年公布的第一輪、2022年公布的第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單均可);
(2)研究生要求學(xué)歷學(xué)位證俱全,且高等教育階段起始學(xué)歷為全日制本科(不含專升本、自考、成教等);
(3)留學(xué)歸國的碩士研究生、博士研究生的畢業(yè)院校限定為當(dāng)年QS世界排名前300名境外大學(xué),高等教育階段起始學(xué)歷須為國內(nèi)高校全日制本科學(xué)歷(不含專升本、自考、成教等);
(4)國(境)外留學(xué)歸國碩士、博士研究生專業(yè)名稱須與國內(nèi)專業(yè)名稱一致或相近,并根據(jù)在讀期間所學(xué)課程內(nèi)容具體判定;
(5)2024年本科應(yīng)屆畢業(yè)生,學(xué)歷學(xué)位取得時間截至2024年8月31日(含);2024年碩士應(yīng)屆畢業(yè)生,學(xué)歷學(xué)位取得時間截至2024年12月31日(含);2024年博士應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時間截至2024年12月31日(含)。
5.年齡要求:引進(jìn)人員“一流大學(xué)”或“一流學(xué)科”本科生年齡在30周歲以下(1993年5月27日(不含)以后出生),碩士研究生年齡在35周歲以下(1988年5月27日(不含)以后出生),博士研究生年齡在40周歲以下(1983年5月27日(不含)以后出生)。
報(bào)考內(nèi)蒙古龍馬重工集團(tuán)有限公司人員,具備以下條件的,年齡可以放寬到40周歲以下(1983年5月27日(不含)以后出生):
在符合本次引才學(xué)歷學(xué)位要求的同時,兼具注冊自動化系統(tǒng)工程師、注冊公用設(shè)備工程師、注冊冶金工程師或取得與崗位要求專業(yè)相關(guān)的中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或取得與崗位要求專業(yè)相關(guān)的高級工(三級及以上)國家職業(yè)資格(或職業(yè)技術(shù)等級)的人才。
6.其他資格條件以《崗位表》規(guī)定為準(zhǔn),取得時間截至2024年5月27日(含)之前;
7.符合本次公告企業(yè)所需的崗位要求的其他條件。
(二)不得報(bào)考情形
1.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生);
2.在近三年科爾沁區(qū)人才引進(jìn)過程中被列入擬引進(jìn)對象后主動放棄人員,試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;
3.科爾沁區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.與引進(jìn)單位構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;
8.已在科爾沁區(qū)同行業(yè)企業(yè)工作的人員;
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、引進(jìn)待遇
(一)納入編制。引進(jìn)人員納入事業(yè)編制,落編單位為內(nèi)蒙古通遼科爾沁工業(yè)園區(qū)管理委員會直屬事業(yè)單位(以下簡稱:工業(yè)園區(qū)),上編后入企工作最低服務(wù)年限為三年(含試用期)。
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