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　　為深入推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，打造人才聚集高地，吸引更多人才投身夏縣高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)引進(jìn)高素質(zhì)青年人才25名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、引進(jìn)單位、崗位及數(shù)量

　　引進(jìn)單位、崗位、數(shù)量、專(zhuān)業(yè)及其他資格條件詳見(jiàn)附件2。

　　二、引進(jìn)對(duì)象和引進(jìn)方式

　　引進(jìn)對(duì)象主要為高校畢業(yè)的應(yīng)往屆博士研究生和碩士研究生，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與崗位需求一致。博士研究生年齡不超過(guò)40周歲（1983年4月26日以后出生）；碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲（1988年4月26日以后出生）。

　　此次引進(jìn)主要采取面試方式進(jìn)行，不受開(kāi)考比例限制。博士研究生采取不限名額、不限專(zhuān)業(yè)，根據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)和個(gè)人意愿一對(duì)一開(kāi)發(fā)崗位，雙向選擇考核方式引進(jìn)。碩士研究生崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬引進(jìn)人數(shù)比例達(dá)5:1的，增加筆試環(huán)節(jié)。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生崗位報(bào)考對(duì)象包括：納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生；參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的人員；國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生；2022年1月1日至2024年7月31日前取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

　　三、引進(jìn)條件

　　（一）引進(jìn)人員須有下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　4.具有報(bào)考崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)；

　　5.具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件；

　　6.年齡須符合此次引進(jìn)崗位要求；

　　7.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

　　2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，其畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)須在2024年7月31日前取得；其他教育形式的報(bào)考者，其畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)須在公告發(fā)布之日前取得。

　�。ǘ�）不得報(bào)名的主要情形：

　　1.現(xiàn)役軍人和在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（在讀的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考），不能報(bào)考；

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的，在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員，不能報(bào)考；

　　3.各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考；

　　4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考；

　　5.被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿(mǎn)的，不能報(bào)考；

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次引進(jìn)要求的人員，不能報(bào)考；

　　7.參加過(guò)邪教組織或非法宗教的，不能報(bào)考；

　　8.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生，不能報(bào)考；

　　9.夏縣范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員，不能報(bào)考；

　　10.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員，單位及具有人事管理權(quán)限的主管部門(mén)不同意報(bào)名（未出具同意報(bào)考證明）的，不能報(bào)考；

　　11.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　引進(jìn)條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務(wù)期等的截止時(shí)間，除有專(zhuān)門(mén)規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止時(shí)間。

　　四、引進(jìn)程序

　　引進(jìn)程序是：發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、考試、體檢考察、人員公示、聘用。

　�。ㄒ唬┌l(fā)布公告。在山西省人社廳官方網(wǎng)站公開(kāi)招聘專(zhuān)欄、夏縣人民政府網(wǎng)站（www.sxxiaxian.gov.cn）發(fā)布夏縣2024年事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)青年人才公告。