(三)面試
面試按照江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳制定的面試辦法執(zhí)行,時間和地點另行通知。崗位A1至A20根據(jù)行業(yè)、專業(yè)及崗位特點,采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試內(nèi)容側(cè)重履行崗位職責所需的基本素質(zhì)和能力等。崗位B1至B4采用綜合面試的形式,主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績由考官小組當場通知應(yīng)聘人員。面試成績合格線為60分(滿分100分),但未形成競爭的崗位面試成績不得低于70分。不合格者不予聘用。
(四)總成績
采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。崗位A1至A20總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。崗位B1至B4總成績即面試成績。若總成績出現(xiàn)并列,則按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若筆試成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。
四、體檢、考察
考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。在職人員體檢前提供單位同意報考證明。離職人員提供離職相關(guān)證明材料。
對體檢合格人員由用人單位組織考察,重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績,核實應(yīng)聘人員資格條件等。
因應(yīng)聘人員體檢不符合要求的,按照總成績從高分到低分順序依次遞補,考察后不再進行遞補。
五、公示與聘用
根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
六、招聘政策咨詢
江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處負責回答本次招聘政策咨詢。
聯(lián)系人:張老師,聯(lián)系電話:025-86263607。
七、招聘工作監(jiān)督
江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳機關(guān)紀委負責公開招聘工作全過程的監(jiān)督檢查。
監(jiān)督電話:025-86224786。
八、招聘工作舉報
江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
舉報信箱:js_sydwgkzp@163.com,
舉報電話:025-83230723。
九、技術(shù)支持
1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731
2.報名技術(shù)支持電話:025-52616712
江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳
2024年4月24日
江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位2024年公開招聘工作人員公告崗位信息表.xlsx
原標題:江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位2024年公開招聘工作人員公告
文章來源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2024/4/24/art_78506_11226635.html
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