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　　為進(jìn)一步加強(qiáng)呂梁市事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于做好2024年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《關(guān)于印發(fā)<呂梁市“一事一議”支持人才發(fā)展實(shí)施辦法(試行)>的通知》等政策規(guī)定，現(xiàn)將呂梁市部分事業(yè)單位2024年引進(jìn)博士研究生公告如下。

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則;

　　(四)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　(五)堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。

　　二、招聘對象

　　符合本次引進(jìn)條件和崗位所需具體要求的應(yīng)往屆博士研究生(不含委培、定向生)。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件;

　　(五)具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件;

　　(六)博士研究生年齡可放寬到40周歲及以下(1983年4月19日及以后出生);

　　按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

　　不作為引進(jìn)對象的主要情形：

　　1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;

　　3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考;

　　4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;

　　5.招聘、錄用為事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，所在單位不同意報(bào)考的，不能報(bào)名;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報(bào)考;

　　7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

　　四、招聘計(jì)劃及崗位具體要求

　　呂梁市部分事業(yè)單位2024年引進(jìn)博士研究生崗位83個(gè)，崗位所需的具體條件以《呂梁市部分事業(yè)單位2024年引進(jìn)博士研究生崗位表》(以下簡稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。

　　五、招聘程序

　　在山西省人社廳官網(wǎng)、呂梁人事人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名方式及時(shí)間

　　報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起開始報(bào)名，根據(jù)崗位報(bào)名情況，適時(shí)啟動(dòng)考核、體檢、考察程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2024年12月31日。

　　報(bào)名方式：

　　采取發(fā)送電子郵件的方式。應(yīng)聘人員填寫《呂梁市部分事業(yè)單位2024年引進(jìn)博士研究生報(bào)名登記表》，連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書等材料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至電子郵箱(詳見《崗位表》)，郵件主題注明“報(bào)名崗位+姓名+電話”。

　　提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。

　　2.資格審查

　　資格審查由各部門、各單位2024年引進(jìn)博士研究生工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)。資格審查貫穿本次引進(jìn)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合要求的考生，立即取消其報(bào)名資格。

　　(二)考核

　　本次引才采取直接考核的方式進(jìn)行。具體考核形式為面談。根據(jù)崗位報(bào)名情況，對符合引進(jìn)條件者，由呂梁市各部門、各單位2024年引進(jìn)博士研究生工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室電話通知本人考核時(shí)間、地點(diǎn)等具體信息。