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    2024上半年南通市崇川區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師公告
    2024-04-11 20:25:28   地區(qū):江蘇   瀏覽:0

      筆試成績、合格分數(shù)線及進入資格復審人員名單在崇川區(qū)人民政府網(wǎng)——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)公布。

      (二)資格復審與綜合能力素質考核

      1.資格復審對象。01-08崗位通過報名資格初審的人員和報考09-38崗位經(jīng)筆試進入資格復審的人員。

      2.資格復審由崇川區(qū)教育體育局負責,資格復審時間、地點、名單在公布筆試成績時對外公布。進入資格復審人員在規(guī)定時間、地點進行資格復審。

      進入資格復審人員應攜帶相關報名材料的原件和復印件,在規(guī)定時間內到指定地點參加資格復審。如應聘者本人不能到現(xiàn)場參加資格復審的,可書面委托家人或親友代為進行,被委托人另須出示其身份證原件和復印件。逾期不參加資格復審的考生,視為自動放棄,取消面試(綜合能力素質考核)資格。

      (1)本人有效期內的第二代居民身份證。

      (2)學歷、學位證書(截至報名尚未取得學歷(學位)證書的2024年普通高校畢業(yè)生,提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《教育部學籍在線驗證報告》)和《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn),留學回國人員還須提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

      (3)符合報考崗位要求的教師資格證書(暫未取得的,須提供相應的《中小學教師資格考試合格證明》,并承諾于2024年7月31日前提供通過認定的相應教師資格證書,否則作自動放棄處理)。

      (4)2022年、2023年擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生以2024年畢業(yè)生身份報考的提供所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《就業(yè)協(xié)議書》,《未落實工作單位承諾書》(附件3)。

      (5)以2024年畢業(yè)生身份報考的基層服務項目人員,及以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵人員需提供相關有效證明材料。

      (6)在職人員須提供所在單位蓋章的同意報考證明。

      (7)崗位要求的其他相關證明材料。

      上述材料在核查后收取復印件,原件退回。逾期不參加資格復審的考生,視為自動放棄,取消面試(綜合能力素質考核)資格。

      3.資格復審人選遞補。進入資格復審的考生,如不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的,取消其面試(綜合能力素質考核)資格。被取消面試(綜合能力素質考核)資格者如對資格復審有異議,可當場向負責資格復審的招聘單位主管部門陳述申辯。因放棄或復審不合格造成缺額時,在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補復審人選(末位同分的一同遞補)。應聘人員須在成績公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便崇川區(qū)教育體育局通知遞補,聯(lián)系不到者視為自動放棄。資格復審遞補人員名單在崇川區(qū)人民政府網(wǎng)——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)公告。

      4.綜合能力素質考核。報考01-08崗位且通過資格復審的人員,按序準備相應佐證材料原件及復印件一套(如:畢業(yè)證、學位證,高校教務部門加蓋公章的本科及研究生段學生成績單,研究生和本科段獲獎情況;相關經(jīng)歷證明、業(yè)績成果證書等材料),作為綜合能力素質考核材料。佐證材料原件在綜合能力素質考核后退回。

      綜合能力素質考核由招聘主管部門組織實施?己朔绞綖檫m崗評價,主要考察應聘者的綜合素質能力及崗位適應能力。綜合能力素質考核成績以百分制計算,滿分100分,合格線60分,未達60分直接淘汰。綜合能力素質考核成績不計入總分。

      (三)面試

      1.面試對象。01-08崗位按招聘崗位人數(shù)1:5的比例,從綜合能力素質考核成績合格者中,按考核成績從高分到低分的順序確定進入面試人員(末位同分的一并進入;不足1:5比例的,按實確定)。09-38崗位資格復審合格人員進入面試。面試人員名單在崇川區(qū)人民政府網(wǎng)——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)公布。

      2.面試時間和地點。詳見《面試通知書》。

      3.面試形式和內容。01-05、09-26崗位面試采用模擬上課和答辯的形式,06-08、27-37崗位的面試采用模擬上課、答辯和專業(yè)素質測試的形式。模擬上課和答辯主要考察應聘人員的教育教學水平、組織協(xié)調能力、個性心理、儀表舉止等綜合素質和語言表達、板書等教學基本功。應聘人員按抽簽順序進行備課、模擬上課和答辯,備課30分鐘,模擬上課時間不超過12分鐘,答辯不超過3分鐘。模擬上課和答辯滿分為100分(其中,模擬上課占70分,答辯占30分),合格線為60分。