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　　面試時(shí)間：2024年5月18日（具體時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件材料的報(bào)考人員不得參加面試。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，主要測(cè)試應(yīng)考者綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變、語言表達(dá)等能力，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，取消其聘用資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　考試成績(jī)的計(jì)算方法為：筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2（即換算成100分制）×50%+面試成績(jī)×50%。

　　筆、面試成績(jī)保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)，若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位招聘計(jì)劃數(shù)的情況，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

　　面試結(jié)束3個(gè)工作日后，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢考試總成績(jī)。

　　五、體檢與考察

　　面試結(jié)束后，以考試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入體檢數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

　　體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。非招聘單位原因，未按照用人單位規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的考生，視為自動(dòng)放棄體檢。體檢結(jié)果不合格的，取消其聘用資格。

　　考察由招聘單位及其主管部門組織實(shí)施�？疾鞈�(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正�？疾靸�(nèi)容包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。未按照招聘單位要求配合考察工作的視為自動(dòng)放棄。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　六、公示

　　根據(jù)體檢、考察情況，招聘單位及其主管部門確定擬聘用人員名單，并對(duì)擬聘用人員在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、西青政務(wù)網(wǎng)、天津市西青區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站、西青信息港進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括用人單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘用人員基本情況。公示期為7個(gè)工作日。

　　七、聘用與備案

　　公示期滿后，沒有影響聘用問題的，招聘單位及其主管部門按照有關(guān)規(guī)定將擬聘用人員名單報(bào)西青區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，辦理聘用、備案手續(xù)。

　　八、遞補(bǔ)

　　對(duì)于在招聘過程中出現(xiàn)自動(dòng)放棄和不合格人員的情況，按相關(guān)文件規(guī)定，從報(bào)考同一崗位且考試成績(jī)合格人員中，按考試總成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成遞補(bǔ)人數(shù)超出職位錄用計(jì)劃數(shù)的情況，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人選。

　　報(bào)考人員要樹立誠(chéng)信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。在公開招聘過程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）處理，并記入本人誠(chéng)信檔案。

　　九、特別說明

　　如遇突發(fā)狀況，本次公開招聘各程序時(shí)間、方式、政策調(diào)整將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、西青政務(wù)網(wǎng)、天津市西青區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站、西青信息港另行通知，凡因個(gè)人原因未參加招聘各程序的，視為自動(dòng)放棄。

　　本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

　　政策咨詢電話：見《天津市西青區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》

　　網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話：022-28013603022-28013570022-28014067

　　監(jiān)督電話：022-27913793

　　電話受理時(shí)間：工作日上午9:00～11:30，下午14:00～17:00

　　附件：天津市西青區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表

　　天津市西青區(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘報(bào)考指南