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　　(六)考察

　　靖江市人民醫(yī)院對(duì)體檢合格人員組織考察，考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，報(bào)考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：

　　1.不具備報(bào)考資格條件的;

　　2.散布有損憲法權(quán)威、中國(guó)共產(chǎn)黨和國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

　　3.攻擊黨和政府，發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會(huì)影響的;

　　4.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

　　5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

　　6.政治品德不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差，嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的;

　　7.組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;

　　8.挑撥、破壞民族關(guān)系，參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢(shì)力相勾結(jié)，組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的;

　　9.泄露國(guó)家秘密或者工作秘密的;

　　10.在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的;

　　11.觸犯刑律被免予刑事處罰的;

　　12.因犯罪受過刑事處罰的;

　　13.受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;

　　14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

　　15.不擔(dān)當(dāng)，不作為，玩忽職守，貽誤工作的;

　　16.隱瞞個(gè)人重要信息，弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;

　　17.貪污賄賂，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

　　18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國(guó)家或者集體資財(cái)?shù)?

　　19.濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

　　20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

　　21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的;

　　22.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

　　23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國(guó)防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的;

　　25.自2021年12月1日(含)以來(lái)，曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

　　26.自2019年12月1日(含)以來(lái)，被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

　　27.自2021年12月1日(含)以來(lái)，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的;

　　28.自2021年12月1日(含)以來(lái)，事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的;

　　29.2023年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2022年度及2023年度考核基本稱職(基本合格)的;

　　30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

　　31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

　　(七)公示

　　考察合格人員確定為擬聘用人員，在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。

　　公示內(nèi)容包括崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、考試成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。

　　公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，從該崗位面試成績(jī)合格的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。辦理聘用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。

　　(八)聘用

　　公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　公示無(wú)異議的擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理報(bào)到手續(xù)的，取消其聘用資格。與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。