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　　為進(jìn)一步做好我市軍人隨軍家屬就業(yè)安置工作，根據(jù)《遼寧省人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》、《鐵嶺市軍人隨軍家屬就業(yè)安置工作實(shí)施意見》精神和事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定，經(jīng)請示市委、市政府同意，現(xiàn)將面向駐鐵部隊(duì)隨軍未就業(yè)家屬公開招聘有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、招聘對象

　　應(yīng)聘人員為駐鐵部隊(duì)軍人隨軍未就業(yè)家屬，具體條件為：截止到公告發(fā)布之日前，駐鐵部隊(duì)官兵（包括軍官、軍轉(zhuǎn)文員、高級士官）經(jīng)軍隊(duì)師、旅級以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)隨軍，并且辦理了隨軍手續(xù)的配偶。

　　二、招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.年齡45周歲及以下(1978年2月28日以后出生);

　　4.具備招聘崗位要求的其他資格和條件（詳見附件1）。

　　有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　（1）具有公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員身份的人員；

　�。�2）正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰的;

　�。�3）曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

　�。�4）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;

　�。�5）受到記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級等處分不滿2年的，或受處分期間未滿的;

　�。�6）在公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定為有嚴(yán)重違紀(jì)且不得報(bào)考的人員，以及國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員，均不得報(bào)考。

　　報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　三、招聘程序

　　（一）報(bào)名與資格審查

　　本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2024年3月1日（9:00-11:30；13:00-15:00）

　　報(bào)名地點(diǎn)：鐵嶺市退役軍人事務(wù)局一樓服務(wù)大廳（鐵嶺市凡河新區(qū)長江路8-1號）。

　　報(bào)名時(shí)考生須提供的材料：

　　1.《鐵嶺市面向駐鐵部隊(duì)隨軍未就業(yè)家屬招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名（審核）表》（見附件2，貼好照片）；

　　2.有效身份證原件及復(fù)印件1份，身份證必須與考試時(shí)使用的身份證一致；

　　3.畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份（畢業(yè)證在學(xué)信網(wǎng)無法查詢的，請攜帶入學(xué)登記表和畢業(yè)生登記表原件）；

　　4.戶口本原件及復(fù)印件（首頁和本人頁）1份；

　　5.隨軍家屬證明材料；

　　6.符合加分條件的，分別提供如下證明材料：配偶為中校以上軍官；駐國家確定的一類、二類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作滿三年以上；從事飛行工作滿十年以上；戰(zhàn)時(shí)榮立三等功以上獎勵、平時(shí)榮立二等功以上獎勵的證明。

　　資格審查貫穿招聘工作始終，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消報(bào)考或聘用資格。

　�。ǘ�）筆試

　　筆試不設(shè)開考比例，筆試科目為行政職業(yè)能力測驗(yàn)，考試時(shí)限為120分鐘，滿分為100分。筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績匯總分析確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

　　筆試時(shí)間和地點(diǎn)：關(guān)注鐵嶺市人力資源社會保障網(wǎng)另行通知。

　　準(zhǔn)考證打�。汗P試前一周內(nèi)登錄鐵嶺市人力資源和社會保障網(wǎng)，查詢個(gè)人準(zhǔn)考證號等信息，下載準(zhǔn)考證后按要求自行填寫。

　�。ㄈ�）加分條件及分值

　　配偶為中校以上軍官；駐國家確定的一類、二類艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作滿三年以上；從事飛行工作滿十年以上；戰(zhàn)時(shí)榮立三等功以上獎勵、平時(shí)榮立二等功以上獎勵的隨軍家屬，筆試成績加5分（不累計(jì)加分）。

　�。ㄋ模┟嬖�

　　筆試最低合格分?jǐn)?shù)線確定后，按照筆試成績從高到低的順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)按1:2的比例確定面試人選，最后一名筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時(shí)確定為面試人選。

　　面試前，因應(yīng)聘人員自愿放棄、發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，取消面試資格，并從筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能聘用。

　　參加面試人員名單及相關(guān)事項(xiàng)另行通知