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為推動(dòng)組建縣紀(jì)委監(jiān)委派駐國企紀(jì)檢監(jiān)察組人員隊(duì)伍，加強(qiáng)對(duì)縣屬國有企業(yè)的監(jiān)督，經(jīng)縣委研究，同意縣紀(jì)委監(jiān)委派駐國企紀(jì)檢監(jiān)察組面向全縣事業(yè)單位公開選調(diào)4名事業(yè)編制一般工作人員，根據(jù)選調(diào)工作有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定本公告。

一、選調(diào)崗位及名額

1.監(jiān)督執(zhí)紀(jì)崗，2名;

2.綜合崗，2名。

二、報(bào)考范圍和條件

(一)報(bào)考范圍

1.監(jiān)督執(zhí)紀(jì)崗。面向全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在崗的有紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)歷的事業(yè)編一般工作人員中選調(diào)，從事紀(jì)檢監(jiān)察工作須滿6個(gè)月(即曾任或現(xiàn)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委副書記或紀(jì)檢干事滿6個(gè)月)，且在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間滿2周年。

2.綜合崗。面向全縣(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)，不含教師和醫(yī)技人員)在編在崗的事業(yè)編一般工作人員中選調(diào)，工作年限滿2周年。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員須滿相應(yīng)服務(wù)年限方可報(bào)考。

報(bào)考人員2006年1月之后進(jìn)入事業(yè)單位的，必須是符合國家、省、市政策規(guī)定經(jīng)組織人事部門公開考錄(招聘)或國家政策性安置的人員。

(二)報(bào)考資格條件

1.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)，具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)、心理素養(yǎng)，品行端正，群眾公認(rèn)，公道正派，敢于堅(jiān)持原則，服從組織安排;

2.各崗位具體學(xué)歷、專業(yè)及其他要求詳見附件1。崗位要求的學(xué)歷、工作經(jīng)歷條件均指本崗位最低條件(含本條件);

3.年齡在35周歲及以下(即1989年5月30日(不含)以后出生);

4.近三年年度考核結(jié)果為合格及以上等次(試用期考核為不定等次的視為合格等次);

5.身體健康，具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，符合國家現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的條件;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)具有下列情形之一的，不得選調(diào)：

1.曾經(jīng)受過黨紀(jì)政務(wù)處分或刑事處罰的;

2.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

4.其他不適宜從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.尚在任職試用期的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考選調(diào)后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、選調(diào)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月9日—2025年6月13日上班時(shí)間(8:30-12:00，14:30-17:30)

2.報(bào)名地點(diǎn)：會(huì)昌縣行政中心8樓806室

3.報(bào)名所需材料

(1)本人身份證原件及復(fù)印件1份;

(2)電子照片，《報(bào)名表》1份(紙質(zhì)稿須經(jīng)單位及主管部門同意并蓋章)(電子版報(bào)送至hcjwzzb@163.com);

(3)學(xué)歷學(xué)位證明材料原件及復(fù)印件1份，學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，學(xué)位須提供中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果1份;

(4)2022—2024年度考核登記表復(fù)印件各1份(加蓋單位或檔案存放部門公章并注明“與原件一致”);

(5)具有6個(gè)月以上紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)歷的證明材料由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委出具并蓋章(1份);

(6)崗位規(guī)定其他條件的相關(guān)資料。

(二)資格審查

1.資格審查時(shí)間：2025年6月16日

2.縣紀(jì)委監(jiān)委派駐國企紀(jì)檢監(jiān)察組公開選調(diào)一般工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位共同對(duì)報(bào)考人員的資格及條件進(jìn)行審查。資格審查貫穿公開選調(diào)的全過程，如發(fā)現(xiàn)不符合條件者，取消資格。

(三)公開選調(diào)考試

1.筆試。筆試開考比例不低于1:3，低于1:3的，相應(yīng)調(diào)減職位計(jì)劃數(shù)或取消該職位。

筆試考試采取閉卷答題方式進(jìn)行，滿分為100分。主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、紀(jì)檢監(jiān)察工作業(yè)務(wù)知識(shí)及文字表達(dá)能力等。筆試結(jié)束后，將劃定合格分?jǐn)?shù)線。

2.面試。從筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:2確定各職位入闈面試人員名單，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿分為100分，主要測評(píng)報(bào)考對(duì)象的思想政治水平、崗位勝任能力和綜合素質(zhì)等。

筆試和面試時(shí)間初定在6月中下旬，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)確定差額考察人選

根據(jù)面試成績從高到低確定差額考察人選。若實(shí)際面試人員與選調(diào)名額形成競爭關(guān)系的，按照比選調(diào)名額多1人確定差額考察人選(入闈最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入)。若實(shí)際面試人員與選調(diào)名額不能形成競爭關(guān)系的(即實(shí)際面試人員等于或少于選調(diào)名額)，該崗位考生面試成績須達(dá)到70分(含)以上，方可入闈考察環(huán)節(jié)。

由縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部牽頭有關(guān)部門組建考察組，深入了解考察對(duì)象德、能、勤、績、廉情況，查閱干部人事檔案核實(shí)“三齡兩歷一身份”，并征求縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委政法委、縣委信訪局、縣法院、縣檢察院、縣公安局的意見。根據(jù)考察情況產(chǎn)生入闈人員。

(五)公示

入闈考察人選經(jīng)考察均合格者，以面試成績高者確定為擬選調(diào)人員，擬選調(diào)人員在會(huì)昌縣人民政府網(wǎng)公示5天。公示過程中發(fā)現(xiàn)有投訴、舉報(bào)不符合選調(diào)條件，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消資格，進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)試用、調(diào)動(dòng)

公示無異議，試用3個(gè)月。試用合格，提交縣人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，按照干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);試用不合格的，取消選調(diào)資格，返回原單位工作。

(七)人員管理及待遇

正式選調(diào)人員的編制落在縣國有資產(chǎn)管理服務(wù)中心，其工資關(guān)系、福利待遇等由縣國有資產(chǎn)管理服務(wù)中心按照事業(yè)單位同等級(jí)人員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放，屬中共黨員的黨組織關(guān)系納入縣紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組黨支部;日常管理及考核由縣紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)，具體工作職責(zé)按照《關(guān)于印發(fā)〈會(huì)昌縣紀(jì)委監(jiān)委向縣屬國有企業(yè)派駐國企紀(jì)檢監(jiān)察組實(shí)施方案〉的通知》(會(huì)字〔2024〕55號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

本公告具體解釋權(quán)歸會(huì)昌縣紀(jì)委監(jiān)委派駐國企紀(jì)檢監(jiān)察組公開選調(diào)一般工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。

選調(diào)咨詢電話：0797-5620169

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