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　　4.報考崗位要求的其他證書/證件原件及復(fù)印件（如執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證等）；

　　5.應(yīng)屆畢業(yè)生需現(xiàn)場簽訂《未就業(yè)且未繳納社保承諾書》；

　　6.符合崗位要求的其他佐證材料。部分崗位要求研究生所學(xué)專業(yè)研究方向的，需提供能證明研究生專業(yè)方向的論文、學(xué)校出具的學(xué)習(xí)方向證明等材料。崗位要求為已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的需提供培訓(xùn)成績合格證明或培訓(xùn)合格證書原件及復(fù)印件一份。

　　以上資料A4紙復(fù)印按順序裝訂（原件審閱后退回）。

　　資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試，對資格復(fù)審不合格、自動放棄資格復(fù)審或未按照規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，以及在資格復(fù)審時弄虛作假，提供不真實材料者，一經(jīng)查實，一律取消面試資格。

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　　資格復(fù)審合格者，在規(guī)定時間內(nèi)繳納面試考務(wù)費，面試考務(wù)費每人45元，逾期未繳費視作自動放棄面試。

　　面試旨在測試應(yīng)聘人員的綜合能力、業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)，采取結(jié)構(gòu)化面談的形式,滿分為100分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格線的不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時間、地點見面試準(zhǔn)考證。

　　報考人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證（二代）原件，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

　　總成績的計算方法為：

　　總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　在筆試、面試過程中，報考人員缺少任一科目考試的，視為自動放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員,如出現(xiàn)筆試、面試成績相同情況，則再行組織面試環(huán)節(jié)，確定進(jìn)入體檢人員。

　�。�六）體檢

　　面試結(jié)束后，按總成績由高分到低分排序，按各崗位招考人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比1：1的比例，確定參加體檢人員名單。

　　體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。

　　非招聘單位原因，未按照用人單位規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢或鑒定的考生，視為自動放棄。體檢結(jié)果不合格的，取消其聘用資格。

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　　按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用的崗位要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、失信聯(lián)合懲戒情況、自律意識、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)及需要回避等情況審查應(yīng)聘人員。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　�。ò耍┕�示與聘用

　　按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單。對擬聘用人員,在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站、天津市北辰政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

　　公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消事業(yè)單位聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

　　被聘用人員實行試用期，試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

　　（九）遞補

　　對于在招聘過程中出現(xiàn)自動放棄和不合格人員的情況，按相關(guān)文件規(guī)定，從報考同一崗位且考試成績合格人員中，按考試成績由高分到低分依次進(jìn)行遞補。若遞補人員總成績出現(xiàn)并列，造成遞補人數(shù)超出職位錄用計劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人員。

　　五、其它說明

　　1.此次招聘人員，將由招聘單位根據(jù)工作需要，補充到部門內(nèi)各崗位，不服從分配者不予聘用，聘用期間工資福利及其它待遇按國家和天津市事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行；

　　2.研究生學(xué)歷考生報考學(xué)歷要求為“本科及以上”的崗位，如果研究生所學(xué)專業(yè)不符，本科所學(xué)專業(yè)及畢業(yè)證類別符合崗位要求,且具有本科階段的畢業(yè)證及學(xué)位證，可以憑本科專業(yè)報考；