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　　為滿足我院用人需求，推動我市衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號)等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘納入編制管理專業(yè)技術(shù)人才，公告如下：

　　一、公開招聘單位和名額

　　本次公開招聘28名工作人員，具體招聘單位、擬招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及要求詳見2023年開封市婦產(chǎn)醫(yī)院公開招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才計劃表。

　　二、公開招聘資格和基本條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守憲法和法律。

　　3.具有良好的品行。

　　4.崗位所需的專業(yè)知識或技能，同時具備崗位所需的學歷、學位和其它要求(見附件1)，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作。

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報考

　　1.現(xiàn)役軍人、開封市域內(nèi)(含縣區(qū))機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員。

　　2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

　　3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

　　4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員。

　　5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　(三)條件說明

　　1.“年齡”表述中的“*年12月1日以后出生”和“學歷、學位”表述的“及以上”均包括“含”。

　　2.條件設(shè)定中普通高等教育研究生專業(yè)目錄不一致的同類專業(yè)，可視為相近專業(yè)報考。

　　3.崗位要求的學歷、學位及其他條件須在報名時已取得相應(yīng)證書。

　　4.2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷、學位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

　　三、報名與資格審查

　　(一)報名時間：2023年12月21日至12月28日。

　　(二)報名方式：本次公開招聘采取線上報名方式進行，應(yīng)聘者將所需電子材料發(fā)送至用人單位郵箱(見附件1)。

　　(三)報名所需材料：報名表(附件2);個人免冠一寸近照電子版(清晰、無變形，紅、藍或白色背景均可，JPG格式);根據(jù)崗位信息表(附件1)要求，提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證(留學回國人員需同時提供教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書)和有關(guān)證明等相關(guān)證件資料原件掃描件;應(yīng)試者是在職人員的，須提供所在單位同意報考的證明原件掃描件;報考需要工作經(jīng)歷崗位的，應(yīng)試者需同時提供相應(yīng)的單位工作經(jīng)歷證明、勞動合同(聘用合同)、單位繳納社保記錄證明原件掃描件。以上材料放在一個壓縮文件內(nèi)，該文件命名為“2023年XXX單位急需緊缺+崗位代碼+姓名”;

　　每名應(yīng)聘人員限報考一個事業(yè)單位的一個崗位。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生在兩個及以上單位報名，取消其招聘資格。

　　(四)資格初審：根據(jù)報考人員提交的相關(guān)材料進行資格初審并及時將結(jié)果反饋本人。

　　通過資格初審人員，電子郵箱會接收到相關(guān)的郵件(或電話通知)，請注意及時查看郵箱并保持電話暢通，按照規(guī)定的時間、地點及要求進行相關(guān)工作。

　　2023年12月28日17:00前，我院完成對報考考生信息的審核匯總工作，并上報開封市衛(wèi)生健康委員會。

　　通過資格審查進入面試的人數(shù)與招聘崗位的比例原則上不低于3:1，確實達不到開考比例的，由用人單位提出申請，開封市衛(wèi)生健康委員會審核同意，經(jīng)開封市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室批準后，可適當降低開考比例。

　　(五)資格復審：應(yīng)試者持本人有效身份證、報名表、畢業(yè)證、學位證(留學回國人員需同時提供教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書)和有關(guān)證明等相關(guān)證件資料原件和復印件1份參加資格復審。期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者不符合招聘條件或提供材料信息不實的，取消其招聘資格。