根據(jù)濰坊市教育局所屬學(xué)校編制、崗位空缺情況和工作需要,按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,決定為濰坊市教育局所屬學(xué)校公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘崗位
2023年濰坊市教育局所屬學(xué)校公開招聘事業(yè)編制工作人員59人,控制總量人員30人。招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見《2023年濰坊市教育局所屬學(xué)校公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
2.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì),熱愛教育事業(yè),政治素質(zhì)過硬,無違紀違法情形;
3.具有崗位所需的專業(yè)或者技能條件,符合招聘崗位學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)以及其他條件要求(2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書),專業(yè)審核參照國家教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄以及報考人員所學(xué)課程實施;
4.應(yīng)聘人員年齡不超過40周歲(1982年5月11日及以后出生);
5.具有教師資格要求的招聘崗位,應(yīng)聘人員須在公示聘用前取得符合招聘崗位要求的教師資格證書;普通話水平二級乙等及以上證書,應(yīng)聘語文教師應(yīng)有二級甲等及以上證書;
6.具有學(xué)科教學(xué)經(jīng)歷要求的崗位,須為從事一線教學(xué)經(jīng)歷,年限按足年足月累計,截止時間為2023年5月11日,非學(xué)科教學(xué)、單純社團興趣小組等不視為學(xué)科教學(xué)經(jīng)歷;
7.在職人員報考的,須人事(勞動)關(guān)系所在單位同意;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。
三、招聘程序
(一)報名。采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。
1.個人報名
報名時間:2023年5月11日9:00—5月16日16:00。
查詢時間:2023年5月11日11:00—5月17日11:00。
報名人員登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.weifang.gov.cn/,下同)考試鑒定專欄,選擇網(wǎng)上報名及準考證打印欄目,找到本次招聘考試報名入口,如實填寫、提交個人信息資料。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,報名信息不能更改。
2.單位初審
初審時間:2023年5月11日11:00—5月17日11:00。
招聘單位指定專人負責(zé)資格初審工作。報名人員應(yīng)及時查看資格審核反饋信息,個人未及時補充完善相關(guān)信息造成的后果,責(zé)任自負。
3.網(wǎng)上繳費
繳費時間:2023年5月11日11:00—5月17日16:00。
通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為自動放棄。筆試考務(wù)費繳納成功后,不再退費。
根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關(guān)于重新明確機關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報名考務(wù)費標(biāo)準有關(guān)問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2022〕55號)核定的標(biāo)準,筆試考務(wù)費的收取標(biāo)準為每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費的報名人員,不實行網(wǎng)上繳費,按減免考務(wù)費有關(guān)程序辦理,請本人聯(lián)系報考學(xué)校辦理。
4.準考證打印
繳費成功人員于2023年5月24日9:00—5月27日9:30登錄報名系統(tǒng)打印準考證和報名表,供考試使用。
5.有關(guān)事項
。1)每人限報一個崗位,兼報者取消應(yīng)聘資格。不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。
(2)對最終確定的報名人數(shù)達不到面試比例的招聘崗位,計劃聘用1人的,取消聘用計劃;計劃聘用2人及以上的,按比例相應(yīng)核減聘用計劃。
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