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根據(jù)工作需要，淄博市中級(jí)人民法院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制司法警察、書(shū)記員(合同制)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取崗位公開(kāi)、自愿申報(bào)、擇優(yōu)聘用的程序進(jìn)行招聘。

二、招聘崗位、名額和崗位職責(zé)

1.聘用制司法警察8名(男性7名，女性1名)，負(fù)責(zé)安檢、值庭，押解、看管、收押被告人，處理審判執(zhí)行工作中的各類(lèi)突發(fā)性、群體性事件，日常工作中的設(shè)崗值班、值勤、夜間值班，重大節(jié)日、特殊時(shí)期的安保值班等工作，以及單位安排的其他事務(wù)性工作。

2.聘用制書(shū)記員4名，從事與審判、執(zhí)行等有關(guān)的輔助工作，以及單位安排的其他事務(wù)性工作。

三、招聘條件和要求

(一) 基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，遵守中華人民共和國(guó)憲法。

2.具有良好的思想政治素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)、保密意識(shí)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，愛(ài)崗敬業(yè)，能吃苦耐勞。

3.具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)，熟悉掌握法律基本知識(shí)，具有崗位必需的業(yè)務(wù)技能。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

(二) 崗位條件

1.聘用制司法警察

①年齡不超過(guò)30周歲(1994年6月10日及以后出生，以本人身份證出生日期為計(jì)算基準(zhǔn));部隊(duì)復(fù)員退伍軍人可放寬至32周歲(1992年6月10日及以后出生，以本人身份證出生日期為計(jì)算基準(zhǔn))。

②具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷(部隊(duì)復(fù)員退伍軍人可放寬到高中或中專(zhuān)學(xué)歷)。

③男性身高≥1.70米，女性身高≥1.60米;雙眼裸眼視力≥4.8(或矯正視力≥5.0);實(shí)際體重超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重25%以上者或?qū)嶋H體重低于標(biāo)準(zhǔn)體重15%以上者，不予錄用(附標(biāo)準(zhǔn)體重的計(jì)算方法：標(biāo)準(zhǔn)體重(千克)=身高(厘米)-110)。

④同等條件下，部隊(duì)復(fù)員退伍軍人、警校畢業(yè)生、中共黨員、有從事司法輔助工作經(jīng)歷者，或持有有效護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證/醫(yī)師資格證的醫(yī)學(xué)護(hù)理類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才，優(yōu)先錄用。

2.聘用制書(shū)記員

①年齡不超過(guò)30周歲(1994年6月10日及以后出生，以本人身份證出生日期為計(jì)算基準(zhǔn))。

②法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，具有本科及以上學(xué)歷;非法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，具有本科及以上學(xué)歷，且有一年以上法律工作經(jīng)歷。

③同等條件下，取得國(guó)家法律職業(yè)資格證書(shū)者，優(yōu)先錄用。

④具備從事書(shū)記員工作的文字速錄等專(zhuān)業(yè)技能。

(三) 具有下列情形之一的，不得報(bào)考

1.曾被追究刑事責(zé)任受到刑事處罰的或曾被開(kāi)除公職、辭退解除勞動(dòng)關(guān)系的;

2.涉嫌違法犯罪正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

4.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育或強(qiáng)制隔離戒毒的，或被吊銷(xiāo)法律工作者、律師、公證員職業(yè)證書(shū)等;

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的，或判處刑罰、正在服刑或者接受調(diào)查的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.曾編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

8.因違反有關(guān)考試紀(jì)律而處于禁考期的人員;

9.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，國(guó)家規(guī)定的不允許報(bào)名的人員;

10.本院有應(yīng)回避親屬關(guān)系的在職干警，或錄用后即構(gòu)成公務(wù)回避情形的人員。參照《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》，應(yīng)回避的親屬關(guān)系是指：①夫妻關(guān)系;②直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;③三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;④近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶;

11.父母、配偶、子女、兄弟姐妹在本人民法院轄區(qū)內(nèi)從事律師職業(yè)或者為訴訟案件當(dāng)事人提供其他有償法律服務(wù)的;

12.有其他不適宜在法院工作情形的。

四、招聘程序

(一)公告發(fā)布

公告信息發(fā)布在山東魯中人才發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)(www.luzhonghr.com)和微信公眾號(hào)，淄博眾華人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.sdzhjt.cn/)和微信公眾號(hào)，淄博市中級(jí)人民法院微信公眾號(hào)。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，其他報(bào)名方式無(wú)效。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2025年6月19日17時(shí)止。

2.報(bào)名人員登陸本公告發(fā)布網(wǎng)站，仔細(xì)閱讀公告信息后，下載填寫(xiě)《聘用制司法警察(書(shū)記員)報(bào)名登記表》(附件1)，在規(guī)定的報(bào)名有效時(shí)間內(nèi)，提交個(gè)人相關(guān)報(bào)名材料，用壓縮包形式發(fā)送至網(wǎng)上報(bào)名郵箱：sdlzrcfzjt@163.com。

3.報(bào)名材料壓縮包以及郵件標(biāo)題，應(yīng)根據(jù)個(gè)人報(bào)名崗位注明“聘用制司法警察報(bào)名+姓名”或“聘用制書(shū)記員報(bào)名+姓名”，郵件標(biāo)題未按要求備注名稱(chēng)導(dǎo)致報(bào)名失敗或因信息填報(bào)不及時(shí)、全面準(zhǔn)確而導(dǎo)致未通過(guò)審核的，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

4.報(bào)名需提報(bào)以下材料：

共性材料：

①《聘用制司法警察(書(shū)記員)報(bào)名登記表》(附件1)。

②《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2，須手寫(xiě)簽名并按手印)。

③學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的人員，需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

④學(xué)信網(wǎng)下載最新的教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告(PDF格式)。

⑤本人二代身份證、戶(hù)口簿(首頁(yè)、索引頁(yè)、個(gè)人單頁(yè));

⑥本人無(wú)違法犯罪證明。

⑦本人近期免冠1寸彩色電子照片1張。

個(gè)性材料：

⑧應(yīng)聘司法警察崗位：部隊(duì)復(fù)員退伍軍人，提交退役證;醫(yī)學(xué)護(hù)理類(lèi)人員，提交有效護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證/醫(yī)師資格證;曾有司法工作經(jīng)歷者，提交由原工作單位人事部門(mén)出具并蓋章的司法輔助工作經(jīng)歷證明;中共黨員，提交所在黨支部出具的證明文件;警校畢業(yè)生，提交畢業(yè)證書(shū)。

⑨應(yīng)聘書(shū)記員崗位：若已取得國(guó)家法律職業(yè)資格，提交職業(yè)資格證;非法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)人員，提交由原工作單位人事部門(mén)出具并蓋章的一年以上法律工作經(jīng)歷證明。

以上材料(②-⑨項(xiàng))在報(bào)名時(shí)需提供原件電子版(掃描件)，原件及復(fù)印件將另行通知送至指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。

(三)資格審核

1.對(duì)報(bào)名有效期內(nèi)提交的報(bào)考材料進(jìn)行審核，因應(yīng)聘人員提交材料缺失、信息填報(bào)錯(cuò)誤等主觀原因?qū)е聦徍宋赐ㄟ^(guò)的，責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

2.實(shí)行“誠(chéng)信報(bào)考”承諾制，資格審查貫穿招聘工作全周期，如在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在隱瞞重要信息、提供虛假證明材料、違背誠(chéng)信報(bào)考承諾等情形，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其報(bào)考和聘用資格，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任，涉嫌違法犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。

3.經(jīng)審核確認(rèn)不符合報(bào)考條件的，取消后續(xù)考試資格。

4.報(bào)考人員須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試環(huán)節(jié)使用的身份證件必須完全一致。

5.凡應(yīng)聘者須實(shí)時(shí)關(guān)注報(bào)名郵箱動(dòng)態(tài)，確保通訊設(shè)備24小時(shí)暢通并嚴(yán)格按要求及時(shí)響應(yīng)。如遇特殊情況需主動(dòng)致電咨詢(xún)專(zhuān)線說(shuō)明，若出現(xiàn)未按時(shí)回復(fù)、多次聯(lián)絡(luò)未果等情形，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

6.當(dāng)有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的競(jìng)爭(zhēng)比例未達(dá)到3:1時(shí)，按程序核減招聘計(jì)劃;當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)比例低于2:1時(shí)，按程序核銷(xiāo)該崗位招聘計(jì)劃。核減核銷(xiāo)情況將通過(guò)官方網(wǎng)站及時(shí)公告，并同步向相關(guān)應(yīng)聘人員推送告知信息。

(四)考試

考試采取筆試、體能測(cè)試(文字速錄技能考試)和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，總成績(jī)?yōu)?00分。其中，筆試、體能測(cè)試(文字速錄技能考試)和面試分別占總成績(jī)的30%、20%、50%。

1.筆試

主要考查考生的法律基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、判斷推理能力等。筆試采用閉卷方式，滿(mǎn)分為100分。

2.體能測(cè)試(文字速錄技能考試)

①體能測(cè)試(應(yīng)聘司法警察崗)：主要考核應(yīng)聘人員是否具備適合該崗位的身體素質(zhì)。體能測(cè)試參照《人民法院司法警察基本體能評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，本次男性測(cè)試共4個(gè)項(xiàng)目：10米×4往返跑、1000米跑、一分鐘俯臥撐、立定跳遠(yuǎn);女性測(cè)試共3個(gè)項(xiàng)目：10米×4往返跑、800米跑、立定跳遠(yuǎn)，成績(jī)均為100分。凡應(yīng)測(cè)項(xiàng)目中任意一項(xiàng)不及格的，即為體能測(cè)評(píng)不及格，成績(jī)?yōu)?分。體能測(cè)評(píng)過(guò)程中出現(xiàn)身體不適或其他癥狀，概由本人負(fù)責(zé)。體能測(cè)試開(kāi)始前，先組織測(cè)量身高體重(不計(jì)入體測(cè)成績(jī))，身高體重不合格者不予進(jìn)入后續(xù)體能測(cè)試環(huán)節(jié)。

②文字速錄技能考試(應(yīng)聘書(shū)記員崗)：采用上機(jī)考試，主要考查考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)的打字速度及正確率�？荚嚥捎寐�(tīng)打形式，考試時(shí)間10分鐘，成績(jī)?yōu)?00分，使用考場(chǎng)提供的統(tǒng)一計(jì)算機(jī)設(shè)備和標(biāo)準(zhǔn)鍵盤(pán)，速錄輸入法不限(如搜狗拼音、五筆輸入法等)。

3.面試

按照筆試成績(jī)占30%、體能測(cè)試(文字速錄考試)成績(jī)占20%的比例進(jìn)行合成考試分?jǐn)?shù)，按合成后的考分由高到低以1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，未達(dá)到1:3比例的按照實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

面試采取結(jié)構(gòu)化與半結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的形式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力和相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，成績(jī)采取百分制計(jì)分。

4.應(yīng)聘考試總分計(jì)算

考試總分=筆試成績(jī)×30%+體能測(cè)試(文字速錄考試)成績(jī)×20%+面試成績(jī)×50%。總分保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。考試總分相同時(shí)，依次根據(jù)面試成績(jī)、筆試成績(jī)、體能測(cè)試(文字速錄考試)成績(jī)排名。

(五)體檢及入職考察

1.組織體檢

①整體考試工作結(jié)束后，根據(jù)兩個(gè)崗位考試人員總分分類(lèi)進(jìn)行排序，按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。

②體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。對(duì)于聘用制司法警察崗位，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目除遵循上述通用標(biāo)準(zhǔn)外，還將參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，以確保聘用人員具備符合崗位要求的身體素質(zhì)和健康條件。

③在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消聘用資格。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

④對(duì)自動(dòng)放棄體檢、復(fù)檢不合格人員造成的空缺，按考試總分由高到低等額安排遞補(bǔ)體檢。

⑤體檢費(fèi)用由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

2.組織考察

①體檢工作結(jié)束后，根據(jù)體檢結(jié)論按照1:1的比例確定入職考察人員名單。

②對(duì)入職考察人員進(jìn)行全面考察，包括但不限于查閱人事檔案、開(kāi)展個(gè)別談話、核查學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、查詢(xún)社會(huì)信用記錄、延伸走訪原工作單位等。

③對(duì)入職考察不合格或主動(dòng)放棄資格形成的空缺，按考試總分排名依次遞補(bǔ)安排體檢、考察。

④體檢和入職考察工作結(jié)束后，根據(jù)體檢結(jié)論、考察結(jié)果確定擬聘用人員。

(六)公示及聘用

1.招聘期間，分別安排資格審核結(jié)果、筆試和體能測(cè)試(文字速錄技能考試)合成考分、整體考試總分、擬聘用人員等四次公示，公示網(wǎng)站均為山東魯中人才發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)(www.luzhonghr.com)，每次公示期3天;公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)實(shí)名反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

2.擬聘用人員公示期滿(mǎn)后，安排聘用人員與第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂正式勞動(dòng)合同，作為第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)勞務(wù)派遣人員受派遣到淄博市中級(jí)人民法院工作。

3.已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)的須提供具有用人管理權(quán)限部門(mén)或單位出具的離職證明或解約證明;聘用人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為主動(dòng)棄權(quán)，按規(guī)定研究決定是否安排遞補(bǔ);聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除勞動(dòng)合同。

五、有關(guān)說(shuō)明

1.應(yīng)聘人員在招聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告，全程關(guān)注山東魯中人才發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)發(fā)布的動(dòng)態(tài)信息，并保持個(gè)人通訊工具暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響招錄聘用的，責(zé)任本人自負(fù)。

2.招聘期間未進(jìn)入后續(xù)招錄環(huán)節(jié)的不再郵件、電話通知。

3.發(fā)現(xiàn)聘用人員有隱瞞病史、不能勝任應(yīng)聘崗位工作、查實(shí)提供虛假證件等情形的，取消聘用資格;聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用工單位報(bào)到上班，服從用工單位的工作安排，逾期未報(bào)到或不服從工作安排者，取消其聘用資格。

4.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何社會(huì)機(jī)構(gòu)開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)，提醒應(yīng)聘人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

5.咨詢(xún)電話：13853383602、15853331586。

6.咨詢(xún)時(shí)間：8：30-11：30，13:00-17：00。

附件1.1 聘用制司法警察報(bào)名登記表

附件1.2 聘用制書(shū)記員報(bào)名登記表

附件2 誠(chéng)信承諾書(shū)

2025年6月10日

原標(biāo)題：淄博市中級(jí)人民法院2025年公開(kāi)招聘聘用制司法警察、書(shū)記員公告

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/alKCmv0CsLPqwV7kXZKwyQ