為做好2023年度安徽理工大學(xué)大學(xué)面向社會公開招聘輔導(dǎo)員和專職思政課教師工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會、公開招聘。
(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
二、招聘計(jì)劃
輔導(dǎo)員崗:10人,專業(yè)不限,事業(yè)編制。
專職思政課教師崗:6人,事業(yè)編制。
詳見附表
三、招聘條件
招聘對象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)應(yīng)為中共(預(yù)備)黨員。
(三)具有堅(jiān)定的政治方向,有較高的政治覺悟和政策理論水平;具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
(四)具有碩士研究生及以上學(xué)歷及學(xué)位,取得國(境)外碩士學(xué)位的,在國(境)外的碩士學(xué)制不少于2年(國(境)外實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)間不少于學(xué)制的2/3)。
(五)品學(xué)兼優(yōu),未受過任何紀(jì)律處分。應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗需在大學(xué)本科或研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部(班長、副班長、班級委員,黨(團(tuán))支部書記、副書記、支部委員,校院系學(xué)生會主席、副主席、部長、副部長,校社團(tuán)負(fù)責(zé)人等)。
(六)崗位所需的專業(yè)或技能條件。
(七)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(八)崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1993年1月1日(含)以后出生”。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)不符合崗位招聘條件的人員。
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。
(三)現(xiàn)役軍人。
(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員。
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。
(七)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
四、報(bào)名
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:
安徽理工大學(xué)人才招聘系統(tǒng):https://rczp.aust.edu.cn。
報(bào)名時(shí)間:2023年4月15日—4月21日24時(shí)
應(yīng)聘者需實(shí)名注冊,并在規(guī)定期限內(nèi)報(bào)名,每位應(yīng)聘者限報(bào)輔導(dǎo)員崗和專職思政課教師中的一個(gè)崗位,多報(bào)者所報(bào)各崗位均視為無效申報(bào)。
聯(lián)系電話:0554-6633997,聯(lián)系人:魏老師。
需要提交的材料:
1.《安徽理工大學(xué)招聘報(bào)名表》。
2.一寸免冠照片(電子版,300×420像素,300DPI,以本人姓名命名)。
3.本人身份證(正反面電子版)。
4.本科畢業(yè)證書和學(xué)位證書(掃描件)。
5.碩士學(xué)歷、學(xué)位證書,其中2023年應(yīng)屆碩士畢業(yè)生提供經(jīng)就讀學(xué)校簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(須于2023年8月31日前提供招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書)。在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的,須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、出入境記錄、學(xué)制2年及以上的證明。
6.黨員證明、擔(dān)任學(xué)生干部證明和獲獎證書等其它材料。
7.報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀報(bào)名表中《誠信承諾書》,提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。通過提供虛假報(bào)名材料騙取考試資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
8.報(bào)名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例時(shí),相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
五、資格初審
學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,按照招聘條件和要求進(jìn)行資格審查,確定參加筆試人員,并將考試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)以公告或電話或短信或郵件方式告知應(yīng)聘者本人。
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