亚洲国产精品隔壁老王,国产真实乱人偷精品视频,久久国产免费一区二区三区,国产日韩欧美视频

　　四、享受待遇

　　落實(shí)事業(yè)編制，享受國家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員及學(xué)校在編教職工的相應(yīng)待遇。

　　五、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月10日-2023年4月25日16:00。

　　2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員通過哈爾濱師范大學(xué)官網(wǎng)“人才招聘”欄目(http://gkzp.hrbnu.edu.cn/zp.html#/)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)須先注冊個人賬號，再選擇應(yīng)聘崗位�？忌�注冊時(shí)請務(wù)必填寫本人真實(shí)姓名、身份證號。

　　3.報(bào)名提交材料

　　(1)《哈爾濱師范大學(xué)公開招聘輔導(dǎo)員報(bào)名表》(附件2);

　　(2)《哈爾濱師范大學(xué)公開招聘人員思想政治表現(xiàn)審查表》(附件3);

　　(3)居民二代身份證正、反面;

　　(4)應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表;

　　(5)本科、碩士的畢業(yè)證、學(xué)位證(尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員需提供所在學(xué)校出具的能夠按期獲得學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的證明);港澳臺地區(qū)和國外畢業(yè)院校的應(yīng)聘人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

　　(6)黨員身份證明、學(xué)生干部任職等證明(上述證明需加蓋相關(guān)部門公章并有負(fù)責(zé)教師簽字)。

　　(7)獲獎證書及應(yīng)聘崗位所需其他材料。

　　4.注意事項(xiàng)：

　　(1)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)需認(rèn)真閱讀應(yīng)聘須知，并詳實(shí)準(zhǔn)確地填寫個人報(bào)名資料。應(yīng)聘者對提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄取資格。

　　(2)每名應(yīng)聘者只允許應(yīng)聘一個職位。

　　(3)應(yīng)聘者要填寫有效的聯(lián)系方式，保證聯(lián)系順暢。

　　(二)資格審查

　　審查時(shí)間：2023年4月10日-2023年4月28日。在此期間，考生登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。

　　(三)現(xiàn)場確認(rèn)

　　1.現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)：2023年5月4日-2023年5月5日，現(xiàn)場確認(rèn)地點(diǎn)請關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知公告。

　　2.現(xiàn)場確認(rèn)材料：與報(bào)名提交材料一致，需提供報(bào)名材料的原件及復(fù)印件各1份。

　　3.請參加現(xiàn)場確認(rèn)的應(yīng)聘人員按照報(bào)名要求中的第3點(diǎn)“報(bào)名提交材料”的順序?qū)⒋_認(rèn)材料排序。

　　4.現(xiàn)場確認(rèn)核查后，各類證件、證書等原件返還應(yīng)聘人員本人;相關(guān)證明原件及其他材料存檔備查，恕不退還。

　　5.未按期參加現(xiàn)場確認(rèn)的應(yīng)聘人員，視為放棄考試資格;材料不全的應(yīng)聘人員，不予現(xiàn)場確認(rèn)�，F(xiàn)場確認(rèn)通過者，方可參加考試。對于不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘材料的應(yīng)聘人員，將被取消應(yīng)聘資格和錄用資格。

　　6.招聘崗位中同一崗位通過現(xiàn)場確認(rèn)的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不低于3:1，未達(dá)到比例，根據(jù)崗位需求，經(jīng)學(xué)校研究批準(zhǔn)后，可降低開考比例。

　　(四)考試

　　1.考試時(shí)間及要求請關(guān)注哈爾濱師范大學(xué)官網(wǎng)“人才招聘”網(wǎng)站(http://gkzp.hrbnu.edu.cn/zp.html#/)的通知。

　　2.考試形式和內(nèi)容：

　�、倏荚嚥扇」P試面試相結(jié)合方式，先筆試后面試，不能按時(shí)參加考試的應(yīng)聘者，取消應(yīng)聘資格和錄用資格。進(jìn)入面試人員，面試前需進(jìn)行心理測試。

　�、诠P試：主要考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。筆試采取百分制計(jì)分方式。按筆試成績從高到低的排序，根據(jù)進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定各崗位進(jìn)入面試人選，末位出現(xiàn)并列的，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選。未達(dá)到比例，經(jīng)學(xué)校研究決定，方可進(jìn)入面試程序。擬進(jìn)入面試人員名單在哈爾濱師范大學(xué)網(wǎng)站主頁“人才招聘”欄目(http://gkzp.hrbnu.edu.cn/zp.html#/)公示3個工作日。

　�、勖嬖嚕好嬖嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試方式，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況。面試滿分為100分，面試評委中三分之一及以上評委評定的分?jǐn)?shù)在60分以下的或面試成績低于60分者，視為不合格，不予聘用。

　　④總成績計(jì)算方式：

　　總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%�？偝煽冋鬯惚Ａ舻叫�數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　⑤按應(yīng)聘人員總成績由高分到低分等額確定體檢人員，若總成績出現(xiàn)并列，以面試成績高者優(yōu)先。