九、公示及聘用
按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬聘用人員名單。對(duì)擬聘用人員在天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.tjbh.gov.cn/)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn/)、北方人才網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn:80/profile/)、天津市濱海新區(qū)海濱人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.tjhbrmyy.cn/)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消事業(yè)單位聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
本次招聘人員納入事業(yè)單位員額制人員管理。由單位法人代表與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同,工資福利及待遇按照招聘單位同等人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若出現(xiàn)因個(gè)人原因造成不能辦理聘用等相關(guān)手續(xù)的,其后果由本人自行承擔(dān)。聘用后不能直接兌現(xiàn)相應(yīng)級(jí)別工資待遇,應(yīng)根據(jù)聘用單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)職數(shù)情況,待聘任后執(zhí)行相應(yīng)工資待遇。
擬聘人員辦理聘用手續(xù)前,招聘單位須對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其它證書(shū)進(jìn)行核驗(yàn)。對(duì)提供虛假證件者,取消聘用資格。驗(yàn)證費(fèi)用由擬聘人員擔(dān)負(fù)。
十、遞補(bǔ)
面試結(jié)束以后的各環(huán)節(jié)工作中,出現(xiàn)擬聘人員空缺的,招聘單位在同一崗位筆試和面試成績(jī)合格的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)總成績(jī)并列情況,以筆試成績(jī)排列高者確定遞補(bǔ)人員,并嚴(yán)格履行有關(guān)程序。
十一、備案
招聘單位填寫(xiě)《海濱人民醫(yī)院公開(kāi)招聘員額制人員名冊(cè)》和《海濱人民醫(yī)院公開(kāi)招聘員額制人員備案表》,報(bào)送至濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委備案。備案表存入受聘人員人事檔案。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。報(bào)考人員及工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))、事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定(人事部令第6號(hào))、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定需要回避的情形的,應(yīng)當(dāng)回避。
如受到疫情防控等不可抗力因素影響,招聘工作時(shí)間安排進(jìn)行調(diào)整的情況,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站,以新調(diào)整的安排為準(zhǔn)。同時(shí)請(qǐng)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫(xiě)準(zhǔn)確、有效的手機(jī)號(hào),如遇調(diào)整,將短信通知。
招聘單位咨詢電話:022-25972073;
主管部門(mén)電話:022-65305765;
監(jiān)督舉報(bào)電話:022-60936071
電子郵箱(tjsbhxqhbrmyyjw@163.com)
咨詢時(shí)間:工作日8:30—11:30,14:30—16:30
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天津市濱海新區(qū)海濱人民醫(yī)院
2022年11月21日
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