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　　被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。

　　在體檢與考察、選崗定崗、公示階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位考試考生中，按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用備案后，因各種原因出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1.本公告由泗陽(yáng)縣教育局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：0527-80833033、80833037、80833052。

　　2.專業(yè)設(shè)置。按《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置。

　　3.年齡規(guī)定。年齡18周歲以上指2004年10月19日及以前出生;年齡35周歲以下指1986年10月17日及以后出生;以此類推。

　　4.新聘用人員在泗陽(yáng)縣服務(wù)期限不低于五年，未滿服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任。試用期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用不合格的，解除聘用合同。

　　5.放棄聘用資格。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我縣事業(yè)單位的資格。

　　6.受江蘇省2022年上半年教師資格考試面試取消影響的考生，可先參加公開招聘，被確定為擬聘用人選的，待參加江蘇省2022年下半年中小學(xué)教師資格考試(面試)并成績(jī)合格后，準(zhǔn)予辦理事業(yè)單位入編手續(xù)。如未能如期通過教師資格考試，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師資格條例》第二條“中國(guó)公民在各級(jí)各類和其他教育機(jī)構(gòu)中專門從事教育教學(xué)工作，應(yīng)當(dāng)依法取得教師資格”規(guī)定，則自動(dòng)喪失已獲得的中小學(xué)事業(yè)單位公開招聘擬聘用資格。

　　7.報(bào)考人員須在報(bào)名開始之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證書。港澳臺(tái)相關(guān)人員報(bào)考的，按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他相關(guān)政策，除本公告另有規(guī)定外，均參照《江蘇省2022年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。

　　監(jiān)督電話：0527-80296131、80833018、85271823。

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　　1、2022年泗陽(yáng)縣公開招聘公辦學(xué)校教師崗位簡(jiǎn)介表

　　2、江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

　　3、規(guī)定期限內(nèi)取得教師資格證承諾書

　　泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

　　泗陽(yáng)縣教育局

　　2022年10月11日