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　　特別提醒：教師資格考試受疫情影響地區(qū)考生可提供“中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)(http://ntce.neea.edu.cn)”中小學(xué)教師資格考試成績(jī)查詢網(wǎng)頁(yè)界面截圖(“受到疫情影響”一欄標(biāo)注為“是”)打印件，經(jīng)審核確認(rèn)后參加教師崗位公開招聘下一環(huán)節(jié)。經(jīng)筆試、面試、體檢被確定為擬聘人選的，在用人單位聘用時(shí)簽訂聘用合同(可先上崗從事輔助教學(xué)工作)，并約定一年試用期(自聘用單位簽訂聘用合同之日起一年)，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。

　　5.畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件(2022屆畢業(yè)生可攜帶畢業(yè)生推薦表、學(xué)生證原件及復(fù)印件);

　　6.應(yīng)屆畢業(yè)生需提供報(bào)到證或三方協(xié)議，2020、2021屆畢業(yè)按應(yīng)屆生報(bào)考需提供“未繳納社保證明”;

　　7.報(bào)考崗位要求為中共黨員(含中共預(yù)備黨員)的，入黨時(shí)間須為2022年6月22日前，并需提供黨組織關(guān)系所在黨支部出具的加蓋黨支部章的證明材料原件一份。

　　8.崗位招聘條件所明確的其它證件原件及復(fù)印件。

　　審核合格者，請(qǐng)注意查看報(bào)名網(wǎng)站的面試?yán)U費(fèi)及下載面試準(zhǔn)考證通知，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站繳納面試考務(wù)費(fèi)，面試考務(wù)費(fèi)每人45元，逾期未繳費(fèi)視作自動(dòng)放棄面試。

　　因取消或放棄面試資格形成的進(jìn)入面試人選空缺，按照相關(guān)文件規(guī)定，從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進(jìn)入面試的人選。

　　(五)面試

　　面試形式一般學(xué)科為試講(模擬講課);音樂(lè)、美術(shù)為試講(模擬講課)、專業(yè)技能考核;幼教為專業(yè)技能考核;保健醫(yī)、會(huì)計(jì)崗位為結(jié)構(gòu)化面談，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員完成工作職責(zé)相關(guān)的素質(zhì)能力。滿分為100分，及格線60分，面試成績(jī)保留1位小數(shù)。達(dá)不到及格線的，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　因各種原因未按時(shí)參加面試的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

　　面試時(shí)間：具體面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的應(yīng)聘人員不得參加面試。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)成績(jī)。

　　考試總成績(jī)的計(jì)算方法：筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。具體為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(總成績(jī)保留2位小數(shù))。缺少任意一門成績(jī)的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　考試總成績(jī)、體檢、考察等有關(guān)安排將于面試結(jié)束一周后在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)進(jìn)行公布。

　　(六)體檢考察

　　面試結(jié)束后，按學(xué)段學(xué)科成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)1：1比例確定進(jìn)入體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則，確定進(jìn)入體檢人員。體檢不合格不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　教育局有關(guān)部門按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，對(duì)體檢合格的人員，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況，重點(diǎn)考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

　　(七)公示

　　區(qū)教育局根據(jù)考試、體檢、考察情況確定擬聘人員名單，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核后，統(tǒng)一在北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)、天津市寧河區(qū)人民政府網(wǎng)(www.tjnh.gov.cn)公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　(八)遞補(bǔ)

　　當(dāng)體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)自動(dòng)放棄或不合格人員情況形成崗位空缺時(shí)，按照相關(guān)文件規(guī)定，從報(bào)考同一崗位且考試成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，當(dāng)遞補(bǔ)人員總成績(jī)并列時(shí)，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。