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　　報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定參加面試的，視為自動放棄面試資格。

　　考試總成績的計(jì)算方法具體為：

　　總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

　　在筆試、面試過程中，報(bào)考人員缺少任一科目考試的，視為自動放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　2022年7月5日，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢考試總成績。

　　(四)體檢、考察

　　1.體檢

　　面試結(jié)束后，按考試總成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

　　體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格的，取消聘用資格。

　　非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員，視為自動放棄。

　　2.考察

　　考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。考察內(nèi)容包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，同時(shí)對被考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　(五)公示與聘用

　　根據(jù)體檢、考察情況，對擬聘用人員在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。公示時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會監(jiān)督。公示期滿后，對沒有問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規(guī)定辦理聘用和備案手續(xù);對公示期間有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

　　(六)遞補(bǔ)

　　當(dāng)體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)自動放棄或不合格人員情況形成崗位空缺時(shí)，按照相關(guān)文件規(guī)定，從報(bào)考同一崗位且考試成績合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，當(dāng)遞補(bǔ)人員總成績并列時(shí)，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定。

　　五、疫情防控要求

　　報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家、天津市及考生現(xiàn)居住地相關(guān)防疫管理規(guī)定，參加考試相關(guān)環(huán)節(jié)時(shí)，應(yīng)服從現(xiàn)場工作人員管理，依據(jù)相關(guān)防疫要求執(zhí)行。報(bào)考人員有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注公告發(fā)布網(wǎng)站，按要求提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，在考試前14天及時(shí)申領(lǐng)“天津健康碼”，自覺做好自身健康管理，主動減少外出和不必要的聚集，避免前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，并嚴(yán)格按照相關(guān)要求做好信息填報(bào)等工作。違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史和健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

　　按照新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求，如遇突發(fā)狀況，本次公開招聘各程序時(shí)間將另行通知。報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布的消息并保持報(bào)名表中填寫的手機(jī)號碼暢通，凡因個(gè)人原因未能參加招聘各程序的，視為自動放棄。

　　六、招聘咨詢與監(jiān)督

　　本次招聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行天津市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)文件精神，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與報(bào)考人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。對違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　招聘崗位咨詢電話：詳見《天津市寧河區(qū)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員計(jì)劃表》中招聘部門電話。

　　報(bào)名技術(shù)咨詢電話：022-28013603、022-28013570、022-28014067(咨詢時(shí)間：工作日上午9:00—11:30，下午14:00—17:00)

　　招聘監(jiān)督電話：022-69116297(天津市寧河區(qū)人力資源和社會保障局工作日上午9：00—12：00，下午14:00—17:00)