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　　(三)濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院人事科組織報名，并負責對報考人員進行資格審查。組織報名時，不得限制報考人數，不得隨意變更招聘資格條件，不能拒絕符合報考條件的考生報名，要客觀、公正、及時地審核每一位報考人員提交的報名信息，對所有報考人員應一視同仁。

　　六、考核

　　此次考核工作由天津市濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院自行組織實施。

　　考核采取結構化面談形式，主要測查報考人員的綜合素質。

　　考核成績滿分100分，合格線為60分，成績保留2位小數，低于合格線的不予聘用。

　　報考人員應在規(guī)定時間內到天津市濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院人事科(杭州道68號)領取準考證。按照準考證上確定的時間和地點參加考核。參加考核時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考核。

　　考核結束后，成績由高分到低分排序，當出現(xiàn)考核成績相同時，主考官打分高者，排名靠前。按崗位招聘人數1:1的比例，確定進入體檢人員名單。相關信息將于考核結束后7個工作日內在天津市濱海新塘沽婦產醫(yī)院微信公眾號公布。

　　七、體檢

　　體檢工作由天津市濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢人員在規(guī)定時間到指定醫(yī)院進行體檢。體檢費用由應聘人員自付，體檢時間、地點另行通知。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。非組織原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢的報考者，視為自動放棄。

　　因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，可在報考同一崗位的人員中按考核成績從高分到低分依次遞補參加體檢。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關規(guī)定給予處分。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，按有關規(guī)定處理。

　　非組織原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢的報考人員，視為自動放棄。

　　八、考察

　　考察工作由天津市濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院組織實施�？疾靸热莅�括報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、需要回避以及招聘方案中明確的相關事項情況等，并對報考人員資格條件進行復查。經考察，對不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，可在報考同一崗位的人員中按考核成績從高分到低分依次遞補，遞補人員履行體檢、考察程序。

　　九、公示及聘用

　　擬聘用人員名單將在天津市濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院微信公眾號進行公示。公示期為5個工作日。

　　公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

　　因公示結果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定的時間內報到，導致擬聘崗位空缺的，可在報考同一崗位的人員中按考核成績從高分到低分依次遞補，遞補人員履行體檢、考察、公示等有關程序。

　　十、聘用及待遇

　　本次招聘人員為事業(yè)單位多種用工人員，按《勞動法》和《勞動合同法》相關規(guī)定管理。由單位法人代表與受聘人員簽訂《天津市勞動合同書》，工資福利及待遇按照天津市濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院有關規(guī)定執(zhí)行。若出現(xiàn)因個人原因造成不能辦理聘用等相關手續(xù)的，其后果由本人自行承擔。

　　十一、遞補

　　考核結束以后的各環(huán)節(jié)工作中因對本人作出的結果影響聘用或因個人原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，可在同一崗位的人員中按考核成績從高分到低分依次遞補。

　　十二、疫情防控

　　本次招聘的疫情防控相關事宜由天津市濱海新區(qū)塘沽婦產醫(yī)院負責落實，降做好健康排查、安全檢查、秩序維護、現(xiàn)場巡查、流量管控、應急處置等現(xiàn)場疫情防控工作。