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　　�？谑�第三人民醫(yī)院屬海口市衛(wèi)健委下屬經(jīng)費預(yù)算管理差額事業(yè)單位。根據(jù)“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才活動”工作的有關(guān)要求，參照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(海人社發(fā)〔2019〕22號)的規(guī)定,為做好本次活動招聘工作，制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想和原則

　　(一)堅持工作需要、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?

　　(二)按照公開、公平、公正原則，嚴格把關(guān)、擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

　　招聘3名高層次專業(yè)技術(shù)人員，被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　三、招聘范圍及資格條件

　　(一)招聘范圍

　　面向全球考核招聘。

　　(二)資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍或者外籍華人。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和相應(yīng)的資格;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具備崗位需要的其他條件(詳見附表1)。

　　7.有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘：

　　(1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

　　(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　(3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

　　(4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

　　(5)失信被執(zhí)行人;

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

　　四、招聘程序及方法

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　招聘信息由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)本次招聘活動的統(tǒng)一部署和安排，于2020年3月31日通過海南自貿(mào)港招商引才網(wǎng)(以下簡稱海招網(wǎng))、�？谑腥肆�資源和社會保障局、海口市衛(wèi)生健康委員會和�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。信息公布時間為3月31日至4月30日。

　　(二)組織報名

　　報名方式：應(yīng)聘者通過本次招聘活動唯一指定“云招聘”線上平臺——海招網(wǎng)進行線上報名。

　　報名材料：

　　1.應(yīng)聘人員需完整填寫《�？谑械谌�人民醫(yī)院全球人才招聘報名登記表》，近期正面免冠彩色照片1張;

　　2.本人學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、所有學(xué)歷學(xué)位證明、專業(yè)技術(shù)資格證和任職證明;

　　3.近五年承擔(dān)的科研項目、發(fā)表的論文目錄、專利、獲獎成果等材料;

　　4.來我院擬開展的醫(yī)療項目及科研工作計劃;

　　5.屬在職人員的，需將現(xiàn)單位同意報名和流動的證明;

　　6.以上材料均為彩色掃描PDF格式文件。

　　報名時間：3月31日至6月15日。

　　報名要求：應(yīng)聘人員報名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報名經(jīng)資格審查合格者，通知參加考試，未通過資格審查的應(yīng)聘人員提交材料不退還。

　　(三)資格審查

　　由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報名應(yīng)聘人員進行資格初審，公開報名后招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)不設(shè)定開考比例。資格初審合格應(yīng)聘人員名單通過市衛(wèi)健委網(wǎng)站、�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站公布，并發(fā)放準考證。

　　(四)考核

　　本次招聘的專業(yè)技術(shù)人員為我院緊缺急需的高層次衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，招聘以考核方式進行。由專業(yè)專家組對應(yīng)聘人員進行專業(yè)考核，專業(yè)考核重點考核應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、實操技能和工作業(yè)績(具體時間和做法另行通知)。

　　考核時間、地點于考核前7天電話通知，參加考核的考生須帶上身份證方可參加考核�？己顺煽冊谑行l(wèi)健委網(wǎng)站、�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

　　(五)體檢及考察

　　1.體檢

　　根據(jù)考核綜合成績從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由個人承擔(dān)。體檢標準參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門對身體條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定。對應(yīng)聘人員有特殊體檢要求的招聘崗位，應(yīng)當(dāng)報經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準，并在招聘公告中予以明確。