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為進(jìn)一步提高工作效率，激發(fā)干部工作活力，滿足鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位用人需求，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革精神，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定在全縣事業(yè)單位在崗在職差額供給和自收自支人員中選調(diào)120名工作人員充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，現(xiàn)公告如下：

一、基本原則

堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?rdquo;標(biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采用考試與考核相結(jié)合的方法，聘用優(yōu)秀人員充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作崗位。

二、選調(diào)計(jì)劃

本次計(jì)劃選調(diào)120名工作人員充實(shí)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位。

三、選調(diào)對(duì)象和資格條件

(一)選調(diào)對(duì)象

本次選調(diào)對(duì)象為納入洛寧縣事業(yè)單位人事管理的差額供給和自收自支工作人員(衛(wèi)健委系統(tǒng)的醫(yī)院工作人員除外)。

(二)選調(diào)資格條件

1.年齡在45周歲以下(1974年8月31日以后出生)，出生日期以有效身份證日期為準(zhǔn);

2.具有國(guó)家承認(rèn)的中專及以上學(xué)歷(不包括高中學(xué)歷);

3.在崗在職;

4.政治可靠，思想進(jìn)步，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

6.聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

2.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹�、審查�?

3.在事業(yè)單位考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

4.洛寧縣范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政全供在職在崗的;

5.其他不符合聘用條件的。

四、選調(diào)程序

選調(diào)工作分為資格初審、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。

(一)資格初審

應(yīng)聘者在洛寧人力資源網(wǎng)(www.luoninghr.cn)“最新公告”板塊《洛寧縣2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位選調(diào)工作人員公告》中自行下載并填寫(xiě)《洛寧縣2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位選調(diào)工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》，見(jiàn)附件1)。2019年11月25日-27日所在單位、主管部門(mén)對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行初審后，由單位、主管部門(mén)負(fù)責(zé)人在《報(bào)名表》上簽署意見(jiàn)加蓋公章，縣編辦對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行編制審核并在《報(bào)名表》上蓋章簽署意見(jiàn)。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

應(yīng)聘者通過(guò)資格初審后，需進(jìn)一步進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)。

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2019年11月27日至29日，每天上午8:30--12:00，下午14:30--18:00。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：洛寧縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心一樓大廳(縣汽車(chē)站斜對(duì)面)。

3. 報(bào)名方法：本次選調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)提交由主管單位已審核通過(guò)的《報(bào)名表》原件，并提交以下相關(guān)材料(原件及復(fù)印件一份，附報(bào)名表之后)：

(1)本人有效身份證;

(2)近期同底版免冠1寸彩照4張;

(3)屬于退伍軍人政策性安置人員，提供退伍證和復(fù)員退伍軍人行政介紹信原件及復(fù)印件：

(4)畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或?qū)W信網(wǎng)打印的電子注冊(cè)備案登記表，無(wú)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或無(wú)學(xué)信網(wǎng)打印的電子注冊(cè)備案登記表的需提供學(xué)籍檔案;

(5)報(bào)名費(fèi)30元。

4.擬選調(diào)人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不低于1:1.2，達(dá)不到規(guī)定比例時(shí)相應(yīng)核減選調(diào)計(jì)劃。

5.考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間將在洛寧人力資源網(wǎng)上公布。

資格審查貫穿于選調(diào)工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)名條件或具有不得報(bào)考情形之一和提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格，并計(jì)入個(gè)人人事檔案。

(三)筆試

1.筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試為一套綜合試卷，滿分為100分，考試時(shí)間為120分鐘。

2.筆試實(shí)行統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分，閉卷考試。

3.筆試成績(jī)?cè)诼鍖幙h人力資源網(wǎng)(www.luoninghr.cn)“最新公告”版塊予以公示。

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。

(四)面試

1.根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1︰1.2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。達(dá)不到1：1.2比例的或比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的均進(jìn)入面試。筆試有缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進(jìn)入面試。