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2019年新疆阿拉山口市招聘編制外人員35人簡章已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2019年7月31日至8月15日(北京時(shí)間，下同;節(jié)假日不休息)。

為進(jìn)一步優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)工作需要，阿拉山口市面向社會公開招聘編制外工作人員35名。

一、招聘對象和報(bào)考條件

(一)招聘對象為具有國民教育系列高等院校全日制本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(部分崗位放寬至全日制大專學(xué)歷)。

(二)下列人員不在此次公開招聘范圍：

1.在公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招錄、招聘考試過程中有作弊、違紀(jì)等行為且限考期未滿的;

2.有違法犯罪行為被公安機(jī)關(guān)查處的，或立案審查尚未作出結(jié)論的;

3.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

4.法律、規(guī)定要求不得列入公開招聘范圍的其他人員。

(三)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動(dòng);

3.品行端正，愛崗敬業(yè)，服從組織安排，組織紀(jì)律觀念強(qiáng);

4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.年滿18周歲及以上，35周歲及以下(即1984年7月31日至2001年8月15日期間出生)，部分崗位放寬至40周歲及以下(1979年7月31日至2001年8月15日期間出生);

7.崗位所需要的其他具體條件。

二、招聘崗位及要求

招聘崗位詳見《阿拉山口市面向社會公開招聘編制外工作人員崗位表》(見附件)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2019年7月31日至8月15日(北京時(shí)間，下同;節(jié)假日不休息)。筆試報(bào)名和資格審查一并進(jìn)行。報(bào)名和資格審查截止時(shí)間為2019年8月15日下午20:00。

2. 報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：

阿拉山口市人力資源和社會保障局(阿拉山口市友好路29號阿拉山口中心C區(qū)二樓)

聯(lián)系電話：0909-6999878 6992399

3. 現(xiàn)場報(bào)名需提交的材料�，F(xiàn)場報(bào)名人員須持下載打印并如實(shí)填寫的《阿拉山口市面向社會公開招聘編制外工作人員報(bào)名及資格審查表》一式兩份(見附件，以下簡稱《報(bào)名及資格審查表》)、有效期內(nèi)二代身份證或臨時(shí)身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表及崗位條件要求的相關(guān)證明原件及復(fù)印件。近期藍(lán)底免冠1寸照片4張。

4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。與現(xiàn)場報(bào)名提供材料一致，電子版發(fā)送至電子郵箱alskrsj@163.com。筆試前一天審核紙質(zhì)版材料，審核通過的，方可參加筆試。

5.其他事項(xiàng)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。資格審查通過后，所報(bào)崗位不能再進(jìn)行改動(dòng)。在招聘過程中如出現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘崗位條件，提供個(gè)人信息不實(shí)情況，一經(jīng)查實(shí)即取消考試、招聘資格。

(二)筆試

1. 筆試科目答題要求：

《綜合知識測試》：考試時(shí)間120分鐘，滿分100分。筆試試卷命制使用國家通用文字(漢字)統(tǒng)一命制試卷，考生一律使用漢語答題。

2. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)和要求：

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試時(shí)，報(bào)考人員須攜帶本人有效期內(nèi)的二代身份證原件或臨時(shí)身份證原件按時(shí)參加筆試。證件不全的，不得進(jìn)入考場。

3. 筆試合格分?jǐn)?shù)線的確定。筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)筆試總體情況進(jìn)行確定，在公布筆試成績時(shí)一并公布。筆試成績不合格的考生不能進(jìn)入面試。

(三)面試入闈人員確定

報(bào)考人員可登錄阿拉山口市政府網(wǎng)或通過阿拉山口零距離微信公眾號查詢筆試成績。

在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)填報(bào)的崗位，由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員：招聘的崗位，按照1:3的比例確定;筆試成績相同者占面試入闈人員名額，筆試成績相同且同為最后一名者，一同入闈面試;如有放棄者，按照筆試成績依次遞補(bǔ);達(dá)不到規(guī)定入闈面試比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。

(四)面試

1.面試以結(jié)構(gòu)化面試為主。滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績當(dāng)場公布。

2.考生須攜帶有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證原件，缺少上述證件，不得參加面試。面試考生，在正式面試開始前30分鐘必須到指定的候考地點(diǎn)集中。面試正式開始后到達(dá)候考地點(diǎn)的考生，一律取消面試資格。