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  (一)由用人單位與聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同。合同期限為3年。合同一式二份，用人單位和受聘人員各執(zhí)一份。應(yīng)聘人員需提供《中華人民共和國(guó)醫(yī)師資格證書(shū)》和學(xué)歷證明。作為急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才，應(yīng)聘人員還需提供經(jīng)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門(mén)或省級(jí)中醫(yī)藥管理局頒發(fā)的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》或全科醫(yī)學(xué)專業(yè)《中高級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)》。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)要對(duì)自己提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)法律責(zé)任，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的則取消聘用資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  (二)新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期為3個(gè)月。由縣衛(wèi)生計(jì)生局與用人單位共同負(fù)責(zé)考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

  (三)聘用人員工資待遇。合同期內(nèi)工資由用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心發(fā)放。研究生及以上學(xué)歷的年收入不低于6萬(wàn)元，本科學(xué)歷的年收入不低于5萬(wàn)元，�？茖W(xué)歷的年收入不低于4萬(wàn)，依法享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

  (四)聘用人員戶籍管理�？梢员Ａ魬艏�或由用工單位所在地的公安部門(mén)按照戶籍管理規(guī)定，將聘用人員戶口落至用工單位所在的行政區(qū)，由人才中心免費(fèi)提供人事代理等服務(wù)。

  (五)聘用人員注冊(cè)類別和編制管理。

  1.凡參加全國(guó)考試合格并取得國(guó)家全科醫(yī)學(xué)專業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)的，可以在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心執(zhí)業(yè)注冊(cè)為全科醫(yī)學(xué)專業(yè)，并可加注相應(yīng)類別的其他專業(yè);3年聘用期滿，經(jīng)考核合格的，可在有空編的用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心納入編制管理;用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心沒(méi)有空編的，可根據(jù)本人意愿調(diào)劑到有空編的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。

  2.聘用人員3年聘用期滿，未取得全科醫(yī)學(xué)專業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)的，可以在醫(yī)聯(lián)體上級(jí)醫(yī)院注冊(cè)相關(guān)專業(yè)，加入社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)續(xù)聘用工合同。

  (六)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才待遇。

  1.直接考察通過(guò)的規(guī)范化培訓(xùn)住院醫(yī)師聘用到用工單位社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的，可直接參加中級(jí)職稱考試，考試通過(guò)的直接聘任中級(jí)職稱。

  2.直接考察通過(guò)的具有全科醫(yī)學(xué)專業(yè)中高級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師，符合條件的可按照相關(guān)規(guī)定申報(bào)破格晉升“基層”高級(jí)職稱，不受高級(jí)崗位指標(biāo)限制。

  四、經(jīng)費(fèi)保障

  招聘人員所需資金，由省、縣兩級(jí)財(cái)政依據(jù)各地計(jì)劃內(nèi)實(shí)際聘用人數(shù)，按照�？茖W(xué)歷每人每年4萬(wàn)，本科學(xué)歷每人每年5萬(wàn)元、研究生及以上學(xué)歷每人每年6萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，補(bǔ)助期限為3年,按照4:6的比例分級(jí)負(fù)擔(dān)。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工

  縣衛(wèi)生計(jì)生局會(huì)同有關(guān)部門(mén)共同制定相關(guān)政策，負(fù)責(zé)組織開(kāi)展宣傳與動(dòng)員工作，會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定 招聘實(shí)施方案，組織人員報(bào)名、資格審查、面試或考察、體檢、簽訂勞動(dòng)合同，并按有關(guān)政策積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)解決聘用人員工資兌現(xiàn)、津貼補(bǔ)助、職稱評(píng)聘、保險(xiǎn)等政策待遇。縣財(cái)政局提供必要經(jīng)費(fèi)支持，落實(shí)本級(jí)補(bǔ)助資金�？h人社局會(huì)同縣衛(wèi)生計(jì)生局，具體做好公開(kāi)招聘、聘后管理和各項(xiàng)政策的監(jiān)督落實(shí)工作。縣編辦負(fù)責(zé)為取得全科醫(yī)學(xué)專業(yè)醫(yī)師資格的聘用人員落實(shí)編制。公安部門(mén)負(fù)責(zé)辦理聘用人員落戶。

  六、本實(shí)施意見(jiàn)由縣衛(wèi)生計(jì)生局和縣人社局負(fù)責(zé)解釋。