2018年新疆伊犁伊寧縣委政法委招聘10人公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2018年12月14日至12月17日。就業(yè)指南網(wǎng)助考生順利通過(guò)考試。以下為公告詳情:
為深入貫徹落實(shí)黨中央治疆方略,聚焦社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo),根據(jù)工作需要,經(jīng)伊寧縣委、縣政府研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名新疆伊犁伊寧縣委政法委工作人員。具體事項(xiàng)要求如下:
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)、以德為先、注重?shí)干的原則,采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
二、招聘對(duì)象
應(yīng)屆、歷屆大專(zhuān)以上學(xué)歷畢業(yè)生均可報(bào)名應(yīng)聘。
三、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍, 遵守?fù)碜o(hù)中華人民共和國(guó)憲法和黨的路線(xiàn)、方針、政策,維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);
(二)具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
(三)遵紀(jì)守法,品行端正,能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神,無(wú)違法違紀(jì)行為;
(四)有較好的計(jì)算機(jī)操作水平,文字能力突出;
(五)年齡30周歲及以下(1988年12月1日以后出生);
(六)已經(jīng)是伊寧縣縣聘人員不在本次招聘范圍內(nèi);
(七)進(jìn)入面試人員母語(yǔ)非漢語(yǔ)的考生需加試雙語(yǔ)互譯;
(八)報(bào)考崗位要求的其他條件:招聘崗位、人數(shù)其他具體要求詳見(jiàn)《2018年伊寧縣委政法委公開(kāi)招聘工作人員職位表》
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、政審、體檢等環(huán)節(jié)進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章
伊寧縣人民政府信息網(wǎng)(http://www.xjyn.gov.cn/)、伊寧縣零距離微信公眾平臺(tái)、杏鄉(xiāng)我的家微信平臺(tái)、伊寧縣電視臺(tái)公布。
(二)報(bào)名方式
符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)將近期1寸正面免冠彩色照片2張、報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、戶(hù)口本、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他相關(guān)證書(shū)原件和復(fù)印件等資料通過(guò)以下方式進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考崗位要求具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的,須提供證明。每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。
1.報(bào)名時(shí)間:2018年12月14日至12月17日
2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
3.資格審查:現(xiàn)場(chǎng)審查
4.報(bào) 名 費(fèi):100元/人
5.報(bào)名地點(diǎn):伊寧縣人力資源與社會(huì)保障局3樓
(三)筆試
1.筆試時(shí)間:2018年12月19日
2.地 點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)
3.筆試內(nèi)容:以《公共基礎(chǔ)知識(shí)》為主,使用國(guó)家通用文字,采取閉卷形式答題。
4.應(yīng)聘者憑本人身份證、準(zhǔn)考證入考場(chǎng),并按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
(四)面試
根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高分到低分排名(不含缺考人員),按一下原則確定面試入圍人員:招錄1至2人的崗位,按計(jì)劃錄用人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選,招錄3至10人的崗位,按計(jì)劃錄用人數(shù)1:2的比例確定參加面試的人選,筆試成績(jī)相同者占面試入圍名額,筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍面試者,一同入圍面試;達(dá)不到規(guī)定比例的職位,按實(shí)際人數(shù)確定面試入圍人員,出現(xiàn)空缺崗位列入同專(zhuān)業(yè)的調(diào)劑崗位。
1.面試時(shí)間:另行通知
2.地 點(diǎn):另行通知
3、面試使用國(guó)家通用語(yǔ)言答題,面試成績(jī)以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,入闈面試人員須達(dá)到規(guī)定的面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)實(shí)操
1.報(bào)考網(wǎng)控中心進(jìn)入面試人員均參加實(shí)操;
2.實(shí)操時(shí)間:另行通知;地 點(diǎn):另行通知;
3.實(shí)操內(nèi)容:計(jì)算機(jī)操作、編程、網(wǎng)頁(yè)制作、H5頁(yè)面設(shè)計(jì)、視頻制作、圖片處理、模擬辦公等內(nèi)容。
(六)成績(jī)計(jì)算:
網(wǎng)控中心綜合成績(jī)計(jì)算:按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占30%、實(shí)操成績(jī)占40%方式計(jì)算。
綜治中心綜合成績(jī)計(jì)算:按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%方式計(jì)算。
(七)政審
考生填報(bào)政審表,由戶(hù)籍所在地派出所進(jìn)行認(rèn)定。
(八)體檢
根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分,按1:1的比例確定參加體檢人員。體檢所需費(fèi)用按實(shí)收取。
(九)公示
擬聘人員審定后,公示期為5個(gè)工作日。
五、聘用及福利待遇
1.實(shí)行合同聘用制。合同期為一年,聘期滿(mǎn),經(jīng)考核合格,可以續(xù)聘并簽訂續(xù)聘合同。新聘用的人員工資福利待遇按縣聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
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