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產(chǎn)品研發(fā)與推廣崗崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)薪酬福利市場研究，定期輸出市場研究報(bào)告；

2.在了解企業(yè)需求的基礎(chǔ)上，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)具有市場競爭力的薪酬福利產(chǎn)品體系；

3.負(fù)責(zé)薪福金融產(chǎn)品的設(shè)立、推廣以及面向企業(yè)員工的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品平臺(tái)搭建及渠道建設(shè)；

4.產(chǎn)品及流程的持續(xù)優(yōu)化，提升客戶體驗(yàn)。

任職要求:

1.政治素質(zhì)高、品行端正、無不良記錄；

2.對(duì)薪酬福利市場有深入研究，具備較強(qiáng)的市場敏銳度；

3.具備敏銳的發(fā)現(xiàn)總結(jié)提煉客戶需求和的能力，善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)及提煉B端及C端客戶需求；

4.熟悉薪酬福利政策，了解信托業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理及團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)；

5.具備良好的創(chuàng)新思維和解決實(shí)際問題的能力，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力，有責(zé)任感，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力，具備一定的信用風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)審查能力，能承擔(dān)較大的工作壓力；

6.有薪酬福利產(chǎn)品管理及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

所屬機(jī)構(gòu):總行

招聘部門:零售基礎(chǔ)客戶部（養(yǎng)老金金融部）

工作地點(diǎn):深圳

截止日期:2016-12-31

聯(lián)系方式:

來源：

http://career.cmbchina.com/Social/Position.aspx?id=9727