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根據(jù)《2016年儋州市專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師招聘工作方案》，現(xiàn)向社會(huì)公告如下：

一、面向社會(huì)招聘高技能型專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師職位及報(bào)考條件

以上職位招考考場(chǎng)地點(diǎn)為儋州市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校，資格審查時(shí)間：6月30日;領(lǐng)取準(zhǔn)考證：7月1日;筆試時(shí)間：7月2日上午9:00;實(shí)操考試時(shí)間：7月2日下午3:00;面試時(shí)間：7月3日上午9點(diǎn)。

二、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，自覺(jué)遵守憲法和國(guó)家法律法規(guī)，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，熱愛(ài)教師職業(yè)，具有較高的思想政治覺(jué)悟，職業(yè)素養(yǎng)好，具有良好的職業(yè)道德，為人誠(chéng)實(shí)正直，敬業(yè)愛(ài)崗，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

(二)具備教師的基本素質(zhì)，有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和較強(qiáng)的教育教學(xué)能力，能勝任學(xué)校專(zhuān)業(yè)崗位工作要求。

(三)身體健康，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，能遵守學(xué)校的規(guī)章制度，服從學(xué)校工作安排。

(四)面向社會(huì)招聘4名高技能型專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師。其中，具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生并具有高級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師3名;具有本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生并具有高級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)教師1名。要求具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格等級(jí)證書(shū)，應(yīng)聘人員必須于2016年8月前獲取本科或?qū)？萍耙陨蠈W(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，年齡在40歲以下(1976年6月30日后出生)。

三、考試辦法

考試分為筆試、實(shí)操和面試，按百分制計(jì)算。筆試、實(shí)操考試結(jié)束后，公布筆試、實(shí)操考試成績(jī)總分，然后劃定合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)筆試、實(shí)操成績(jī)總分由高分至低分按招考職數(shù)1:3比例確定面試人選;面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。

招聘考試評(píng)委委托海南省教育廳抽調(diào)各專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家組成。

(一)筆試

采取閉卷統(tǒng)考形式，筆試內(nèi)容主要為專(zhuān)業(yè)綜合知識(shí)。

筆試時(shí)間：7月2日上午9點(diǎn);

筆試地點(diǎn)：儋州市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校多媒體教室(教學(xué)樓4樓)。

(二)實(shí)操

采取崗位實(shí)操形式，實(shí)操內(nèi)容主要為專(zhuān)業(yè)技術(shù)實(shí)操。

考試時(shí)間：7月2日下午3點(diǎn);

考試地點(diǎn)：儋州市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校(各專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)室)。

(三)面試

1、招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入面試的人數(shù)比例為1:3。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試內(nèi)容包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)、敬業(yè)精神、組織觀念、溝通能力、儀態(tài)儀表、創(chuàng)新意識(shí)等方面測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃艿确矫鎯?nèi)容。

面試時(shí)間:7月3日上午9點(diǎn);

面試地點(diǎn)：儋州市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校多媒體教室(教學(xué)樓4樓)。

(四)成績(jī)計(jì)算

1、筆試：試題由專(zhuān)業(yè)教師評(píng)分，筆試成績(jī)由計(jì)分員、統(tǒng)分員、監(jiān)督三人小組登記到成績(jī)單，成績(jī)單由三人簽字確認(rèn)有效，并向社會(huì)公告;

2、實(shí)操：由2-3人專(zhuān)家評(píng)組現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，成績(jī)單由監(jiān)督、評(píng)委、統(tǒng)分員三小組簽字確認(rèn)有效，并向社會(huì)公告：

3、面試：面試評(píng)委5--7人組成，面試成績(jī)由各評(píng)委打分產(chǎn)生，最終成績(jī)?nèi)∪サ糇罡叻趾妥畹头�，其他相加平均，面試成�?jī)單由各評(píng)委簽字確認(rèn)有效，成績(jī)匯總由計(jì)分員、統(tǒng)分員、監(jiān)督三人小組登記到成績(jī)單，成績(jī)單由三人簽字確認(rèn)有效，并向社會(huì)公告;

4、總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+實(shí)操成績(jī)×50%+面試成績(jī)×20%。

(五)考核(政審)

提交縣以上計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)劃生育審查表及海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員政審表，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(六)體檢

體檢考生報(bào)名時(shí)提交縣級(jí)以上醫(yī)院出具的體檢表。

應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用。

(七)公示

招聘考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分依次確定擬聘用人員。并在招聘考試舉行高校招生就業(yè)網(wǎng)站或儋州市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，無(wú)異議。市教育局、人社局審核，并報(bào)市政府審批后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用學(xué)校和聘用人員簽訂《海南省事業(yè)單位聘用合同書(shū)》。被聘人員試用期為一年，試用期滿，經(jīng)考核合格予以轉(zhuǎn)正，考試不合格予以解聘，最低服務(wù)期限3年。錄用人員的工資按國(guó)家及儋州市事業(yè)單位現(xiàn)行工資規(guī)定執(zhí)行。