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    2016海南陵水縣招聘急需緊缺人才50人公告
    2016-03-09 17:06:04   地區(qū):海南   瀏覽:0

    為扎實推進人才強縣戰(zhàn)略,加強人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),以適應(yīng)我縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展要求。經(jīng)縣委、縣政府研究同意,決定公開招聘急需緊缺人才50名。為確保此項工作順利進行,特制定本方案。

    一、招聘原則

    一是堅持黨管干部和民主集中制原則;二是堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;三是堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;四是堅持群眾公認、注重實績原則。

    二、招聘范圍

    面向全國公開招聘。

    三、招聘職數(shù)

    林業(yè)高級工程師等共50人。具體包括副主任醫(yī)師及以上、高級規(guī)劃師或國家注冊規(guī)劃師、高級畜牧師、獸醫(yī)師等。(招聘崗位及報考資格條件詳見附件1)。

    四、招聘條件

    (一)遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全。有較強的事業(yè)心和責(zé)任感;

    (二)符合規(guī)定的學(xué)歷、年齡及專業(yè)要求;

    (三)在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位,須經(jīng)過教育部留學(xué)服務(wù)中心認證,并出示證明材料;

    (四)身心健康,適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

    (五)年齡男55周歲(1961年3月1日后出生)、女50周歲(1966年3月1日后出生)以下,年齡計算截止2016年3月1日。個別崗位年齡條件以崗位要求為準,特殊專才可適當放寬條件。

    (六)符合招聘崗位的其他條件;

    (七)具有以下情形的人員不得報考:

    1、受黨紀、政紀處分及勞動教養(yǎng)、刑事或治安處罰期限未滿的;

    2、公安、檢察部門正在立案偵查的;

    3、紀檢、監(jiān)察部門正在立案審查的;

    4、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

    五、招聘辦法

    采取面試考核及考察的方式進行招聘,重點考核崗位業(yè)務(wù)能力、學(xué)術(shù)成就等。

    由縣委組織部牽頭,紀檢(監(jiān)察)部門及相關(guān)招聘人才部門參與,對擬引進人才進行綜合考核,并將符合條件的人選報縣委審批。

    六、招聘程序

    (一)發(fā)布公告(時間:2016年3月4日)

    在海南日報、海南黨建網(wǎng)(http://www.hainandj.com/web/default/index.jsp)、陵水黎族自治縣人民政府網(wǎng)站(http://www.lingshui.gov.cn/Category_929/Index.aspx)、陵水黎族自治縣黨建網(wǎng)(http://www.lsxdj.gov.cn/web/default/index.jsp)等相關(guān)媒體發(fā)布招聘消息和公告。

    (二)報名及資格審查

    1、報名時間:

    2016年3月8日—3月23日

    上午8:30-12:00,下午:2:30-5:30

    2、報名方式和要求:

    報名分現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式進行。

    (1)現(xiàn)場報名應(yīng)聘人員需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件和個人近期免冠半身彩色1寸照片3張,并填寫《報名表》(附件2)。報名地點設(shè)在陵水黎族自治縣委組織部人才科(地址:海南省陵水黎族自治縣建設(shè)路156號縣委縣政府綜合辦公大樓B105室)。

    (2)網(wǎng)上報名應(yīng)聘人員,應(yīng)填寫《報名表》(從《陵水黎族自治縣人民政府網(wǎng)站》或《陵水黎族自治縣黨建網(wǎng)站》下載)并將相關(guān)證書(范圍同現(xiàn)場報名)的掃描件或數(shù)碼件發(fā)送到海南省陵水黎族自治縣委組織部郵箱(lszzbrck@163.com)。

    (3)未到現(xiàn)場報名的人員,領(lǐng)取《準考證》時,還需提交報名相關(guān)材料的原件和復(fù)印件進行資格復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^后方可參加考試。

    (4)應(yīng)聘人員應(yīng)提供戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明,已婚的還須提供由當?shù)厥?縣)計生部門出具的無違反計劃生育證明。

     

    (三)面試時間及地點

    時間:2016年4月中旬

    地點:待定

    (四)面試考核

    面試考核采用問答等方式,主要測試應(yīng)聘者專業(yè)水平等。

    (五)資格復(fù)審、考察、體檢

    根據(jù)面試考核結(jié)果按1:2的比例確定考察對象,由縣委組織部牽頭,縣紀檢監(jiān)察局、縣人社局、用人單位等相關(guān)單位組織擬聘用人選進行考察和體檢。資格復(fù)審、考察不合格或體檢不合格的予以淘汰。擬聘用人選對體檢結(jié)果有異議的,本人可在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)申請復(fù)查,并到縣委組織部指定的醫(yī)療機構(gòu)進行復(fù)查,以復(fù)查結(jié)果為準。考察結(jié)束后,考察組要實事求是地寫出考察材料,對考察對象作出客觀公正的評價。經(jīng)組織考察,若考察對象均不勝任該職位,則取消崗位的公開招聘。