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為科學公正地選拔人才，按照省委組織部、省人社廳等部門有關文件精神，根據(jù)《關于印發(fā)〈河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程〉的通知》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定，結合工作需要，河南省國防科技情報信息站擬面向社會公開招聘7名工作人員。為做好本次公開招聘工作，特制訂本方案：

一、單位簡介

河南省國防科技情報信息站是河南省國防科學技術工業(yè)局主管的正處級全供事業(yè)單位，主要職責是承擔空間信息數(shù)據(jù)接收、處理、分發(fā)及應用研究推廣，推進空間信息應用系統(tǒng)集成和建設、運行管理，為政府及相關部門、行業(yè)提供科技情報及空間信息服務等任務;此為還承擔軍工技術轉讓、技術咨詢、技術服務、新技術推廣、技術信息情報收集等工作。

二、公開招聘工作組織領導

為加強公開招聘工作的組織領導，我站成立公開招聘工作領導小組，組長由站領導擔任，成員由人事、綜合部等負責人組成。綜合部具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位和數(shù)量(詳見附件)。

四、招聘范圍及對象

1.應聘者應為普通全日制本科及以上畢業(yè)生，并取得學士及以上學位，所學專業(yè)與招聘崗位要求相同或相近。

2. 本科生年齡在28周歲以下(1988年1月1日以后出生)，碩士生年齡在30周歲以下(1986年1月1日以后出生)。

五、招聘人員資格條件

(一)應聘人員應具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)知識或技能;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一者不得應聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員五年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

六、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案后，在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.ha.hrss.gov.cn)、河南省國防科工局網(wǎng)站(www.costind-henan.gov.cn)發(fā)布招聘信息。發(fā)布時間從2016年1月11日至2016年1月19日。

(二)報名和資格審查

1. 報名時間：2016年1月13日—2016年1月19日上午8:30—11:30，下午2:30—5:30，逾期不予受理。

報名地點：河南省國防科工局(鄭州市開元路27號院內(nèi)綜合辦公樓12樓，可乘B52在開元路木馬站下車即到)

報名及咨詢電話：0371-85519928

2. 報名方式：現(xiàn)場報名與資格初審，每人限報一個崗位。

3. 報名須提交的資料：本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證及相關證書原件和復印件，2016年應屆畢業(yè)生持學校就業(yè)推薦證明報名(審驗原件，留復印件。學歷、學位已經(jīng)教育行政主管部門認證的，應提供學歷、學位認證報告的原件及復印件;尚未認證的，需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》。留學回國人員需提交留學回國人員證明及教育部出具的國外學歷學位認證書)，近期一寸免冠照片3張及報名表一式2份。

4. 資格審查：嚴格按招聘條件及要求對報考人員進行資格審查。資格審查結果和考試時間將在報名結束后，一周內(nèi)在河南省國防科工局網(wǎng)站上公布，不再另行通知。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，發(fā)現(xiàn)報考人員與擬聘職位要求的資格條件不符、提供虛假材料及其他嚴重舞弊行為，造成不良影響的，立即取消其應聘資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試，均為百分制，成績計算按四舍五入的方法保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。

1.開考比例。通過資格審查人數(shù)與招聘崗位的比例原則上不低于3：1，達不到規(guī)定比例時，適當核減招聘崗位數(shù);核減后仍達不到比例的，取消該崗位招聘計劃。

2. 筆試。筆試內(nèi)容為公共基礎知識和崗位所需的專業(yè)知識，主要測評應聘者是否具備崗位要求的知識水平、業(yè)務素質(zhì)與工作能力。