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    2015廣東廣州天河區(qū)民政局招聘社會救助人員公告
    2015-10-16 18:48:29   地區(qū):廣東   瀏覽:0

    因工作需要,根據(jù)《天河區(qū)財(cái)政撥付人員經(jīng)費(fèi)的編外人員管理暫行辦法》,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,天河區(qū)民政局決定面向社會公開招聘社會救助工作人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、 招聘對象

    面向社會公開招聘,凡符合招聘的基本條件和資格條件的人員,均可報考。

    二、招聘條件

    (一)基本條件:

    1、具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,遵守國家法律、法規(guī)及規(guī)章;

    2、具有良好的品德和職業(yè)道德,愿意履行編外合同制工作人員聘用崗位職責(zé)與義務(wù),服從統(tǒng)一調(diào)配;

    3、具有擬聘崗位要求的工作能力、身體條件;

    4、有下列情形之一者,不得報考:

    (1)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

    (2)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

    (3)違反國家計(jì)劃生育政策者。

    (二)資格條件

    1、全日制本科以上學(xué)歷,法學(xué)或漢語言文學(xué)專業(yè),熟悉電腦操作;

    2、年齡在35周歲以下,年齡計(jì)算截止日期為2015年9月30日;

    三、報名辦法

    (一)報名時間:2015年10月16日至2015年10月22日。

    (二)報名方式:凡符合招聘條件的人員均可在網(wǎng)上報名。報名者自行下載并如實(shí)填寫《天河區(qū)民政局公開招聘社會救助工作人員報名表》(附件1),在規(guī)定的報名時間內(nèi)發(fā)送至天河區(qū)民政局辦公室郵箱(mzj-bgs@thnet.gov.cn)。

    (三)本次考試不設(shè)資格初審,請考生報考前認(rèn)真查看招聘條件。

    (四)招聘崗位的有效報名人數(shù)與擬聘人數(shù)比例原則上要求不低于2:1。如未達(dá)到該比例,則取消該崗位的招聘。

    四、考試及資格審查

    (一)筆試

    筆試內(nèi)容包括政治理論、時事政治、公文寫作等公共基礎(chǔ)知識。筆試不指定參考書目和材料,采取閉卷考試形式,考試時間為120分鐘,滿分為100分,占總成績30%。筆試具體時間、地點(diǎn)及考場安排另行通知。

    筆試成績及進(jìn)入資格審查的人員名單將于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在廣州市天河區(qū)信息網(wǎng)(http://www.thnet.gov.cn/)和廣州市天河區(qū)民政局網(wǎng)站(http://minzheng.thnet.gov.cn/)公布。

    (二)資格審查

    面試前進(jìn)行資格審查,按招聘人數(shù)與資格審查人數(shù)1:3的比例確定資格審查人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,則按照實(shí)際進(jìn)入資格審查人數(shù)進(jìn)行確定。考生需攜帶相關(guān)證明材料及其復(fù)印件(見附件2《天河區(qū)民政局公開招聘社會救助工作人員資格審查資料目錄》)。資格審查所有證件、資料均以原件為準(zhǔn),凡與招聘條件不符的,或不能提供規(guī)定證明材料原件的,或不在規(guī)定時間接受資格審查的,均不得參加面試,由此出現(xiàn)的面試人選空缺,可按該崗位考生的筆試成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。參加面試人員的名單和面試時間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)在資格審查結(jié)束后3個工作日內(nèi)在廣州市天河區(qū)信息網(wǎng)(http://www.thnet.gov.cn/)和廣州市天河區(qū)民政局網(wǎng)站(http://minzheng.thnet.gov.cn/)公布。資格審查不合格的人員,不得進(jìn)入面試。

    (三)面試

    依據(jù)考生筆試成績從高分到低分順序,按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。如面試人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘數(shù)的比例,面試人選為資格審查合格的實(shí)有人員。

    面試采用結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行。面試成績滿分為100分,占總成績70%。面試未達(dá)60分者,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),也不得作為遞補(bǔ)對象。結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析判斷問題能力和口頭表達(dá)能力等。

    (四)考試綜合成績

    面試結(jié)束后,考生考試綜合成績按下列公式計(jì)算:

    考試綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

    考試綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,不滿60分的不予聘用。

    (五)體檢、考察、確定擬聘用名單

    根據(jù)總成績從高分到低分的順序,確定與崗位招聘數(shù)等額的體檢人員名單,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招聘入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。

    考生體檢合格后進(jìn)行考察,考察合格的,確定為擬聘用人選,名單在廣州市天河區(qū)信息網(wǎng)(http://www.thnet.gov.cn/)和廣州市天河區(qū)民政局網(wǎng)站(http://minzheng.thnet.gov.cn/)公示3個工作日。