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五、體檢和考察

面試結(jié)束后，市委組織部根據(jù)報考者總成績從高到低的順序，等額確定體檢和考察人選。

(一)體檢。體檢在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢階段出現(xiàn)缺額的，按照考試總成績由高到低的順序進(jìn)行遞補。

(二)考察。市委組織部及各遴選機(jī)關(guān)(單位)要派出考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認(rèn)程度�？疾旖M要廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，要認(rèn)真查閱干部檔案，核實干部“三齡兩歷一身份”、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)單位工作人員登記表》、《干部任免審批表》等，據(jù)實寫出考察工作報告、考察材料。考察對象所在機(jī)關(guān)(單位)要積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

六、公示、崗位試用期和辦理相關(guān)手續(xù)

(一)公示。各遴選機(jī)關(guān)(單位)根據(jù)報考者考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限，集體研究擇優(yōu)確定擬遴選錄用人員，并分別在烏蘭察布人事考試信息網(wǎng)和擬遴選(選調(diào))人員原單位進(jìn)行公示。公示期為7天。公示期滿，對沒有異議、不影響遴選聘用的，進(jìn)入崗位試用期;對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消公開遴選資格。

(二)崗位試用期。擬遴選錄用人員的崗位試用期為3個月。試用期內(nèi)，由遴選機(jī)關(guān)(單位)對擬遴選人員進(jìn)行考察。試用期不合格的，取消公開遴選資格，回原單位工作。參加公開遴選的工作人員在公開遴選機(jī)關(guān)(單位)考察期內(nèi)，原單位不得解除其工作關(guān)系和調(diào)整其職級。

在公示、崗位試用期階段出現(xiàn)缺額的，按照總成績排序遞補。

(三)辦理相關(guān)手續(xù)。崗位試用期滿合格的，報市委組織部審批備案后，辦理調(diào)動手續(xù)。

七、其他

(一)對考生的資格審查貫穿遴選工作全過程，在遴選的任何階段及崗位考察期間發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假的，一律取消其遴選資格。報考者在遴選過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按不同情況分別給予取消考試成績、取消遴選資格、不得參加遴選考試、通報批評、處分等處理。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借公務(wù)員遴選考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。

(三)本實施方案由市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：

烏蘭察布市委組織部 0474-8320010

考務(wù)技術(shù)咨詢電話：

烏蘭察布人事考試中心 0474-8150963

咨詢電話開通時間為上午9：00-12：00，下午14：30-17：30雙休日、法定節(jié)假日除外。

原標(biāo)題：2015年烏蘭察布市黨群機(jī)關(guān)事業(yè)單位(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)公開遴選工作人員實施方案

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2015年烏蘭察布市黨群機(jī)關(guān)事業(yè)單位(參照公務(wù)員管理事業(yè)單位)遴選職位表

中共烏蘭察布市委組織部

2015年9月6日